10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr angenehmes Arbeitsumfeld und nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ viel Freiheit bei der Arbeit, solange die Ziele natürlich erreicht werden.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nicht nur Verantwortung, sondern auch entsprechendes Vertrauen.
Work-Life-Balance
Kann immer mehr sein, ist aber trotzdem sehr ausgewogen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden, mehr geht immer.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, auch wenn fragen sind über die eigene Abteilung hinaus
Arbeitsbedingungen
Geräumige Büro‘s, top PC‘s/Laptop‘s, immer aktuelle Software. Der Zeit entsprechend.
Kommunikation
Zu jeder Zeit ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Vielfältige Einsatzbereiche und Wünsche werden ernst genommen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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familiäres Unternehmen mit Blick in die Zukunft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es tut sich viel in Sachen Digitalisierung, veraltete Prozesse werden angegangen und verbessert, starker Kollegenzusammenhalt mit hoher Motivation, familiäres Umfeld
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitergespräche einführen, Ladesäulen für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
selbstständige Arbeitsweise, ab und an ein Lob mehr wäre nicht verkehrt
Image
allgemein sehr gut, viele langjährige Kollegen: spricht für sich, jedoch wird auch hier mal gemeckert - wie überall
Work-Life-Balance
Gleitzeitregelung, 30 Tage Urlaub, 37h Woche, kurzfristige Urlaubsanträge wurden bisher immer bewilligt
Karriere/Weiterbildung
wer etwas erreichen möchte hat die Möglichkeit dazu, Mitarbeitergespräche wären gut um Ziele und Perspektiven zu besprechen
Gehalt/Sozialleistungen
tarifgebunden mit attraktiven Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
man hält zusammen, Aufträge werden im Team bewältigt, bei Engpässen rückt man zusammen und löst die Probleme, teilweise freundschaftliche Verhältnisse
Umgang mit älteren Kollegen
ihr Wissen ist Gold wert und wird geschätzt, Wissenstransfer von erfahrenen Kollegen zum jüngeren Team könnte besser laufen - es wird aber dran gearbeitet, Rentner sind fester Bestandteil der Weihnachtsfeier
Vorgesetztenverhalten
haben bei Problemen immer ein offenes Ohr, Kommunikation auf einer Ebene, leider (noch) keine regelmäßigen Mitarbeitergespräche
Arbeitsbedingungen
im Großen und Ganzen gut, auf Wünsche einzelner wird eingegangen - man muss es nur ansprechen
Kommunikation
Mitarbeiter werden mitgenommen, Neuigkeiten werden über moderne Medien verkündet und man bleibt auf dem Laufenden - hier hat sich sehr viel getan in den letzten Jahren
Gleichberechtigung
kann ich nichts negatives zu sagen
Interessante Aufgaben
jeder Auftrag ist anders, teilweise Langzeitprojekte mit intensivem Kundenkontakt, viel Freiraum für neue Ideen und Entwicklungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gute Arbeit, guter Umgang, gutes Geld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiärer Umgang auf Augenhöhe, Produkte und Leistungen mit Zukunft
Verbesserungsvorschläge
Viele gute Seiten besser verkaufen, nach außen tragen
Arbeitsatmosphäre
Macht Spaß
Image
Marketing ausbaufähig
Work-Life-Balance
37 Stunden, auch spontan Urlaub kein Problem, gute Firmenfeiern
Karriere/Weiterbildung
Wer nach Fortbildung fragt bekommt sie
Gehalt/Sozialleistungen
Guter Lohn, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Betriebskita
Kollegenzusammenhalt
auch nach der Arbeit top
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Rentner zur Weihnachtsfeier eingeladen
Vorgesetztenverhalten
Mit Unterschied, grundsätzlich gut
Arbeitsbedingungen
Investitionen lange sparsam, letzte Jahre viel modernisiert
Kommunikation
Jahrelang ausbaufähig, zuletzt aber viel besser geworden
Interessante Aufgaben
Kein Auftrag wie der andere
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Wertschätzung bei Werkstätten Gmbh = 0,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das das eine Familien Betrieb bleibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Führung .........gleiche Krankheiten
Verbesserungsvorschläge
........das ende ist nahe..........
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit der Wahrheit wird’s nicht so genau genommen
Ex-FührungskraftHat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele nette Kollegen, einige falsche Schlangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird lange hingehalten und man bekommt immer mehr Verantwortung und nicht mehr Geld. Neuen Mitarbeitern von anderen Firmen wird das Geld hinterhergeschmissen. Teilweise sogar mit Firmenwagen und Sonderverträgen, die langjährige Mitarbeiter niemals bekommen würden.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Chancen, Möglichkeiten und Erfahrung sammeln
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Zusammenhalt, Kollegialität und der entspanne Umgang miteinander
- Benefits
- Möglichkeiten, Vertrauen und Chancen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
- Ergonomische Tische
- Verbesserung der technischen Ausstattung am Arbeitsplatz (Telefonieren über den PC per wireless Headset, neue Telefonanlagen)
Karrierechancen
Mit einer Zusatzqualifikation zum Europakaufmann, Seminaren und einem dualen Studium sind einem viele spannende Wege offen.
Arbeitszeiten
Gleitzeit und eine 37h Woche sprechen für sich..
Ausbildungsvergütung
13,5 Gehälter und eine überdurchschnittliche Vergütung sind extra klasse.
Die Ausbilder
Bei Fragen immer ansprechbar, humorvolles und angenehmes Verhältnis.
Spaßfaktor
Viele spannende Abwechslungen sowie ein rotierenden Tätigkeitsbereich.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man erhält tolle Chancen und Möglichkeiten sich in der Praxis zu beweisen. Beim resultierenden Erfolg wächst das Tätigkeitsfeld dementsprechend!
Variation
Durch die Ausbildung im kaufmännischen Bereich folgt eine Rotation durch die verschiedenen Bereiche und erhält überall einen lehrreichen Einblick.
Respekt
Die Arbeit wird geschätzt sowie der Umgang miteinander.
Arbeitsatmosphäre
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Das ganze Unternehmen besteht nur aus Lügner .Am schlimmsten sind die Meister in der Produktion, ohne Meister.!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die 37h Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Meister ohne Meistertitel
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
37h Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine ehrliche Kommunikation, Strategie wechselt wöchentlich.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal Dinge umsetzen, die man erzählt. Weniger lügen…
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Bezahlung für wenig Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Die alten Kollegen sind die, die wertgeschätzt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Äußerer Schein hui, innen pfui
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Strategie schwangt fast täglich.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur Versprechen machen sondern die dann auch ausführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
sicherer Arbeitsplatz und tolles Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Werkstätten durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 56% der Bewertenden würden Werkstätten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Werkstätten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.