8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Harmonisches Miteinander
Könnte besser sein
Man fährt halt viel Auto
Perfekt
Korrekt
Eine Branche mit viel Potenzial
Kurze Wege
Für ein mittelständisches Unternehmen okay
Nichts!
Alles! Charakter Null! Asozial! Hoffe, denen ihr Hund beisst denen mal ins Genick.
Den Laden schliessen, wäre jedem geholfen!
Man wird immer und überall hintergangen
Minus stern wäre besser
Abzocke
Echte P e n n e r ! Von der übelsten Sorte.
Gleich Null
Abartig
Fällt mir nichts ein.
Das ewige Gejammer nach zu wenig Umsatz.
Firmeninhaber ist schon sehr alt und sollte einfach seine Handelsagentur schliessen.
Es wird nur gefordert aber nicht gefördert.
Die Mitarbeiter haben gegenüber ihrem Vorgesetzten eine devote Haltung und unter einander eine künstliche Freundlichkeit.
Umsatzvorgaben und Arbeitsweisen werden genau vorgegeben. Keine Abweichungen oder freie Entscheidungen möglich.
Nicht bekannt.
Geringe Entlohnung und verspätete Zahlung von Gehältern.
FairTrade Produkte nun nicht gerade aber Naturprodukte schon.
Jeder ist dein Konkurrent.
Ältere Kollegen sind nur in diesem Unternehmen, da junge Menschen unter diesen Bedingungen nicht arbeiten würden.
Einseitige Entscheidungen werden von den Vorgesetzten getroffen. Daraus erwächst Unmut und Unzufriedenheit.
Handy und Laptop werden gestellt. Auto, Computer, Drucker, Fax muß der Arbeitnehmer vorhalten.
Umsatzstatistiken werden erstellt.
Arbeitsbelastung ist hoch und z.T. sehr veraltete Produkte die noch verkauft werden sollen. Reklamationen sehr viele und deren Bearbeitung sehr schlecht.
Im Vertrieb sein eigener Manager und man bestimmt durch seine eigene Leistung sein Gehalt
Kurze Entscheidungswege