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wertz
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Im Grunde solider und guter Arbeitgeber!

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr zuvorkommende Geschäftsleitung, sicherer Arbeitgeber, Vielfalt an Abteilung und an sich absolut familiär zum Wohlfühlen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz klar leider wie oft, die Bezahlung. Die veralteten „langweiligen“ Arbeitsmittel (Büros, Einrichtung aber auch Maschinen und Werkzeuge/Arbeitskleidung)

Verbesserungsvorschläge

Natürlich müssen auch Unternehmensrechnungen bezahlt werden, aber auch im privaten Leben wird ALLES teurer. Um Personal halten zu können, reicht leider ein sicherer Arbeitsplatz allein nicht mehr aus um eine mindestens 3 köpfige Familie halten zu können. 0815 Wunsch Gehalt, „i know“, aber macht mal was in der Hinsicht, so kann eine Unternehmensfamilie wachsen und die an sich zufriedenen Arbeitnehmer aller Abteilungen würden ein einen Vertrag fürs Leben unterzeichnen!!! So würden auch die sehr großen personellen Personalengpässen in den Hallen, die Fahrer der verschiedenen LKW Flotten und auch die Engpässe in der Verwaltung „verfliegen“.

Arbeitsatmosphäre

familiär, flache Hierarchien, recht lockeres arbeiten

Kommunikation

Ist in Ordnung, wie überall Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

bis auf ein paar Ausnahmen super, der kleine Rest jedoch sehr „Hintenrum“ und man selbst ist sich dann doch am nächsten

Work-Life-Balance

Naja….

Vorgesetztenverhalten

Im Grunde super, natürlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Man könnte wesentlich mehr für „seine/ihre“ Abteilung bewirken und hintersten!

Interessante Aufgaben

Je nach Abteilung sehr vielfältig, interessant aber auch anstrengend da es keine „gerade“ Linie gibt.

Gleichberechtigung

Wer neu ist, ist neu und wird etwas von oben herab, oder als „Zugezogener“ behandelt. Gibt aber weitaus schlimmeres

Umgang mit älteren Kollegen

Sind eben in dem Fall die „alten“ Hasen, haben die Ahnung die respektiert wird, zum großen Teil da nicht wirklich „erneuert“ wird im Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Durchschnittliche Mittel zum Arbeiten (Neu = zu teuer oder kennen wir nicht = wollen wir nicht)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Sponsoring regional in soziale Projekte/Vereine, auf Umwelt wird im besten Gewissen geachtet und umgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

puh, eher schlecht als recht. Luft nach oben wäre ein völlig untertriebener Ausdruck in dem Fall (größtes Manko)

Image

Im Endeffekt (vor allem regional) überall bekannt und auffällig

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht für alle Abteilungen sprechen, aber selber habe ich da leider keine Möglichkeiten geboten bekommen oder auch nur ansatzweise was von gehört seitens der Leitung.

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