Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

WICO-TEC
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Heute "spielen" wir mal großer Häuptling!Mehr Schein als Sein oder bunter Kindergeburtstag im Karnevalsverein!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann ich leider nichts zu schreiben was sehr schade ist! Suche auch schon einen neuen Job!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie angegeben ansonsten können es die anderen Mitarbeiter bestätigen.

Verbesserungsvorschläge

Hat keinen Sinn da andere Meinungen nieder gebügelt werden!

Arbeitsatmosphäre

Leider nein, die hat es nur interessiert das sie Rechnungen schreiben konnten. Nicht wirklich, aber man brauch ja sein Geld.... wenn es denn mal kam!!

Image

Nein keinesfalls - werde es nicht weiter empfehlen!!

Work-Life-Balance

Ne 10 bis 12 Stunden sind die Regel! Urlaub?? Erstmal Stunden abbummel... Abrechnung stimmte aber die Überweisungen waren mehr als unkorrekt und auf die Familie wurde nur bei gewissen Mitarbeitern Rücksicht genommen(die am besten schleimen konnten)

Karriere/Weiterbildung

Alles nur leere Versprechungen!

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn es denn kommt

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt gibt es nicht, hier gilt wer kann den anderen am schnellsten an Bein pullern! Da ist der kleinste Mitarbeiter der größte drin (ich will ja keinen anschei....., aber der macht das und das.... und ich will nur in Ruhe meinen Job machen.....) Die Geschäftsführung erkennt es nicht, weil sie nur mit sich selbst beschäftigt ist. Der Personalleiter war der einzige der die Mitarbeiter und die Kunden ernst nahm, aber den hamse nach nem Arbeitsunfall rausgeworfen.....

Vorgesetztenverhalten

Konflikte werden ausgesessen bzw. konstruktive Kritik verhallt unbeachtet - zeugt von nicht vorhandener Kompetenz.

Arbeitsbedingungen

Notbehelf!! Werkzeug war gut!! Alles andere sollte man nicht drüber reden!

Kommunikation

Nein! Hieß immer nur mach mal... fahr zur Baustelle!

Interessante Aufgaben

Man musste sich die Infos auf der Baustelle holen, man bekam kaum ne Info .... nur Druck und unnötiger Stress weil die im Büro nichts auf die Reihe bekommen haben!!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden