Viel Stress und wenig Personal, Dienstleistungen nehmen zu aber nicht die Mitarbeiterbesetzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten gegeüber erkrankten Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Für gute Qualität wird Zeit benötigt, entweder die Leistung reduziehren oder die Mitarbeiterzahl erhöhen
Kommunikation
Informationskette sehr kurz, wichtige Informationen erreichen die meisten nicht und es wird allerdings die Umsetzung von alle gleichermaßen erwartet.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden, keine geregelten Schlusszeiten. Pausen werden ständig verkürzt.
Vorgesetztenverhalten
Bei Krankheit wird man wie ein Simulant behandelt und es wird erwartet das man Krank dennoch arbeitet.
Interessante Aufgaben
Da keine Kapazitäten für für neue Afgaben vorhanden sind, ist das übernehmen dieser mit Interesse verbunden sondern ist eher Stress.
Gleichberechtigung
Sexuelle anspielungen von Vorgesetzten sind keine seltenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird müll sortiert allerdings landet alles in Plastitüten, viel Papier in der Verwltung das nicht nötig wäre.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchnittlicher bezahlung trotz Personalmangel
Image
Fließband Abfertigung
Karriere/Weiterbildung
Kaum jemand der lange genug für eine Karriere hier bleibt, daher noch keine erlebt.