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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Willson & Brown die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
die meisten sachen werden über den flurfunk erfahren. eine offizielle meldung von den führungskräften gibt es maximal einmal im quartal und auch nur im bezug auf umsatzrelevante themen. das zwischenmenschliche ist komplett verloren gegangen.
das ist eventuell das Positivste. im richtigen team gibt es noch ein gewissen zusammenhalt. allerdings muss man hierfür glück haben.
es war nicht möglich unter der woche noch freizeitaktivitäten nachzugehen. einmal im monat muss man damit rechnen, auch am samstag zu arbeiten.
hierzu kann ich nichts positives hervorheben.
die kunden machen es einigermaßen erträglich. durch den wandel nimmt die auswahl an aufgaben aber definitiv ab.
man hat leider gemerkt, dass durch gewisse veränderungen die arbeitsatmosphäre deutlich leidet. das vertrauen und der spaß untereinander ist leider komplett verloren gegangen. man hat das gefühl, dass aus einem wir-gefühl eine gruppe aus einzelkämpfern entstanden ist.