Gehaltserhöhung - nur ein Traum
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer weniger
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe alles vorher gesagt.
Verbesserungsvorschläge
- Inflationsfolgende Gehaltserhöhungen
- HO Pauschale
- Team Events, davon haben wir nichts
- Bessere Kommunikation für deutsche Mitarbeiter. Uns interessiert weniger, wie die indische Kollegen nach Singapore reisen können
Arbeitsatmosphäre
Schlechter ginge es, aber schwierig
Kommunikation
Eine wahre Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten noch einige Maße zusammen, aber kein Team Buildings, usw.
Work-Life-Balance
Wochenendschichten sind einplanbar und nicht häufig
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kümmern sich um einiges, gehaltstechnisch erreichen sie aber nichts
Interessante Aufgaben
Body Leasing
Arbeitsbedingungen
6 Jahre alte Notebooks, kein HO Zuschlag, kein Monitor für HO, Internet auf eigene Kosten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein geht es um indische Kollegen. In Deutschland überhaupt keine Aktionen, keine freiwillige Arbeit beim Flut, oder ähnliches
Gehalt/Sozialleistungen
Am Anfang geht es, nach 6 Jahre 2 Mal Erhöhung erhalten, in 2023 0,8% (!!!) und jetzt 1,5%. Das hat wenig mit der Inflationsrate zu tun
Image
ganz schlecht bei Kunden
Karriere/Weiterbildung
Nur online Schulungen