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Bewertungen

162 von 445 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 39%
Score-Details

162 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

58 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 90 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Geht zurück, wahrscheinlich weniger Projekte, da sie an andere Firmen abwandern.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ein Paar gute Leute, die zu Freunden wurden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn unsere Familien und Kinder leiden, hat das nicht nur unmittelbare Auswirkungen auf die Gemeinschaft, sondern über die letzten zehn Jahre hinweg auch auf die Nachfrage nach Produkten und Dienstleistungen. Langfristig wirkt sich dies definitiv auf die Anforderungen der Unternehmen aus. Es ist wichtig, sich daran zu erinnern, dass die Gemeinschaft und die Familien, die hart arbeiten, von großer Bedeutung sind. Ihre Zukunft darf nicht ignoriert werden.

Verbesserungsvorschläge

Macht es Sinn, hier Feedback zu geben? Sie wollen wahrscheinlich weder Mitarbeiter noch gute Leute behalten, sie wollen einfach nur ihr Geld und ihre Margen machen.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man hier jemanden fragt, sagen alle, dass es einfach nicht mehr so läuft wie früher

Image

Gering, vielleicht sogar noch weniger

Work-Life-Balance

Entweder gar keine Projekte oder viel zu viel Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

keine

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Gehaltserhöhung und keine Beförderung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht viel, ein Lauf im Jahr bringt nichts.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen sind wirklich gut, aber wie man so sagt, die Weisen und Guten verlassen die anderen zum Wohl. Das passiert hier.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Ahnung… wir haben gesehen, wie jemand behandelt wurde, und leider hat er den Job verlassen.

Vorgesetztenverhalten

Nur Zahlen, sie behandeln Menschen nicht wie Menschen. Es tut mir leid, aber das ist leider so.

Arbeitsbedingungen

Typisches indisches Outsourcing-Unternehmen.

Kommunikation

Globale E-Mails und Auszeichnungen zu irrelevanten Themen in Europa.

Gleichberechtigung

Vielleicht manchmal

Interessante Aufgaben

Keine… nur RPFs, Projekt-Hüllen Leider

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Spagat zwischen indischer und deutscher Kultur

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Recht viel Gestaltungsfreiheit in Grenzen, da viele Sachen nicht festgelegt sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Prozesse sind unklar, keine Verantwortlichkeiten erkennbar, einfache Genehmigungen sind erst einmal eine Schnitzeljagt nach dem Prozess und den Leuten, die etwas freigeben können. Damit wird gerne der eine oder andere Auftrag verstolpert.

Verbesserungsvorschläge

Deutsche Organisation nicht nur als Frontend für Offshoring betrachten und die Potentiale der integrierten Firmen nicht ungenutzt liegen lassen.
Bessere interne Organisation als Unterstützung der eigenen Mannschaft.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind nett, aber durch den sehr virtuellen Arbeitsstil alle verteilt, der Zusammenhalt existiert bei den langjährigen Leuten, aber die seit Corona dazugekommenen werden nur wenig integriert.

Image

Angeblich mal Top-Arbeitgeber, aber trotzdem recht unbekannt und an der Börse schlechter angesehen als die anderen großen indischen IT Dienstleister.

Work-Life-Balance

Eigentlich recht freie Gestaltung der Arbeitszeiten, durch die hohe Arbeitslast aber dann noch nur eingeschränkt. Hohe Selbständigkeit bei individuellen Gestaltung.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird (online) stark angeboten. Wer die Zeit zusätzlich aufbringt, kann in KI, in Udemy Kursen, mit anderen Kursen viel lernen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer ein gutes Einstiegsgehalt verhandelt, hat etwas davon. Die letzten generellen Gehaltserhöhungen (0.8% 2023, 1,5-2% 2024) dagegen sind deutlich unter der Inflation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Initiativen, speziell in Indien.

Vorgesetztenverhalten

Deutsche Vorgesetzte gibt es bis zu einer gewissen Ebene, darüber indische. Und der Führungsstil ist eben sehr unterschiedlich - die deutschen leben Verläßlichkeit, Bestreben, die Leute zu halten. Die indischen sind an Personalwechsel gewohnt und scheinen Mitarbeiter nur unter finanziellen Gesichtspunkten (bringt er/sie etwas im aktuellen Projekt? Kostet er/sie zuviel?) zu sehen. Ist natürlich trotzdem personenabhängig, hier mal pauschaliert.

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite seit jahren nur mobil beim Kunden oder im Homeoffice. Es gibt/gab ein Büro, das gerade umzieht, aber das ist eigentlich überflüssig, da die Teams sowieso nicht regional organisiert sind, d.h. über verschiedene Länder verteilt sind.

Kommunikation

Die weltweite Firmenkommunikation über das Portal klappt, die für Deutschland ist sehr spärlich, Firmenevents gibt es wenig, zumindest in BaWü.

Interessante Aufgaben

Als günstiger Anbieter von IT Leistungen scheint es in Deutschland eher um traditionelle Technik zu gehen. KI, neue Technologien, spannende Aufgaben werden woanders (Indien, USA) entwickelt und eingeführt, nicht hier.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Besser nicht!

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Druck und wissenschaftliche Falschinformationen nur um die Angestellten im Projekt bei der Stange zu halten.

Image

Sehr dchlechtz

Work-Life-Balance

Mit alten Verträgen kann man die Überstunden abbauen. Für die Neuen gilt das nicht.

Karriere/Weiterbildung

Nur englischsprachige online Kurse.

Kollegenzusammenhalt

Wird immer schlechter je weniger Leute immer Mehrarbeit erledigen müssen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden gleich schlecht behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Neuigkeiten gibt es nur zu hören wenn schon alles durchgesickert ist . Verbesserungen und eigene Ideen werden ignoriert.

Arbeitsbedingungen

Je nach Projekt und Kunden.

Kommunikation

Nur englische Spammails . Was hier in Deutschland passiert erfährt Mann nur nebenbei.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge: gute Konditionen
Gehaltserhöhungen: Fehlanzeige
Inlationsanpassung: kaum der Rede wert

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht behandelt.

Interessante Aufgaben

Je nach Projekt mal mehr mal weniger.

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Gehaltserhöhung - nur ein Traum

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer weniger

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe alles vorher gesagt.

Verbesserungsvorschläge

- Inflationsfolgende Gehaltserhöhungen
- HO Pauschale
- Team Events, davon haben wir nichts
- Bessere Kommunikation für deutsche Mitarbeiter. Uns interessiert weniger, wie die indische Kollegen nach Singapore reisen können

Arbeitsatmosphäre

Schlechter ginge es, aber schwierig

Image

ganz schlecht bei Kunden

Work-Life-Balance

Wochenendschichten sind einplanbar und nicht häufig

Karriere/Weiterbildung

Nur online Schulungen

Gehalt/Sozialleistungen

Am Anfang geht es, nach 6 Jahre 2 Mal Erhöhung erhalten, in 2023 0,8% (!!!) und jetzt 1,5%. Das hat wenig mit der Inflationsrate zu tun

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein geht es um indische Kollegen. In Deutschland überhaupt keine Aktionen, keine freiwillige Arbeit beim Flut, oder ähnliches

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten noch einige Maße zusammen, aber kein Team Buildings, usw.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kümmern sich um einiges, gehaltstechnisch erreichen sie aber nichts

Arbeitsbedingungen

6 Jahre alte Notebooks, kein HO Zuschlag, kein Monitor für HO, Internet auf eigene Kosten

Kommunikation

Eine wahre Katastrophe

Interessante Aufgaben

Body Leasing

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Im Konzern läuft manches anders

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Wipro Technologies GmbH in Fellbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

internationale Einsatzmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nicht auf dieser Plattform

Verbesserungsvorschläge

nicht auf dieser Plattform

Arbeitsatmosphäre

für viele sehr angespannt

Image

eher nicht optimal

Work-Life-Balance

für mich recht ordentlich

Karriere/Weiterbildung

viele Möglichkeiten vorhanden, aber externe Weiterbildungsmöglichkeiten eher nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

i.O.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Meistens gut, immer nicht immer

Umgang mit älteren Kollegen

kein Thema

Vorgesetztenverhalten

nicht immer gut

Arbeitsbedingungen

nicht für alle optimal

Kommunikation

manchmal gut, öfters nicht so gut

Gleichberechtigung

in Deutschland vorhanden

Interessante Aufgaben

nicht für alle

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlimmer geht nimmer

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wipro Business Solutions GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

völlige Ignoranz der deutschen Regularien; möglichst viele MA durch off-shore Billigkräfte ersetzen

Verbesserungsvorschläge

dieser ist Beratungsresistent

Work-Life-Balance

noch gut durch Betriebsvereinbarung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

könnte Geld kosten

Kollegenzusammenhalt

mit den wenigen, die noch da sind, gut

Umgang mit älteren Kollegen

je eher man sie loswird desto besser

Vorgesetztenverhalten

völlige Ignoranz

Arbeitsbedingungen

lautes Großraumbüro; Netzprobleme...

Kommunikation

alles gelogen

Gleichberechtigung

der BR versucht sein Bestes!

Interessante Aufgaben

hier nicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Horrorladen, bei dem der Burnout garantiert ist

1,7
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Wipro Business Solutions GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles - ich rate jedem davon, hier anzuheuern.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man bei Wipro die Minimalstandards für menschenwürdigen Umgang mit Mitarbeitern erreichen würde, wäre das schon eine große Verbesserung.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist von unerträglichem Druck geprägt

Work-Life-Balance

Es gibt praktisch kein Leben neben der Arbeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein: weiß ich nicht
Sozialbewusstsein: der Mensch wird als austauschbare Ressource / Wegwerfartikel gesehen

Vorgesetztenverhalten

Erratischer und chaotischer Führungsstil

Arbeitsbedingungen

Wer gerne bis zum Umfallen arbeitet, ist hier genau richtig

Kommunikation

Kommunikation findet praktisch nicht statt. Von den Führungskräften hört man, wenn überhaupt etwas, dann nur belanglose Worthülsen oder Zusagen, die dann doch nicht eingehalten werden.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es nur dann, wenn gerade welche oben auf der sich stetig ändernden Prioritätenliste stehen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Body Leasing (oder Blutsauger in einer nicht politisch korrekten Ausdrucksweise)

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management ignoriert die Mitarbeiter und sichert sich nur ihren Bonus und Gehalt.

Verbesserungsvorschläge

Akzeptieren der deutschen Gesetzt und Qualitätsverständnis.
Fremdenfeindlichkeit abbauen.
Wertschätzung etablieren.

Arbeitsatmosphäre

Keine Wertschätzung, 20 Stunden Erreichbarkeit und Verfügbarkeit wird erwartet, tägliche Arbeit wird durch Spannungen und Unzufriedenheit negativ beeinflusst

Image

Selbst die Recruiter empfehlen den Leuten Wipro zu verlassen.
Die Kunden sehen Wipro als verlässlichen Nichtlieferanten, da Lieferversprechungen ständig nicht eingehalten werden.

Work-Life-Balance

Es gibt nur Work, eine 20+ Stundenverfügbarkeit wird erwartet

Karriere/Weiterbildung

Es mangelt an klaren Entwicklungsplänen und messbaren Zielen.
Aufgrund des Body Selling Models werden fachliche benötigte Leute immer am Markt gesucht - dies ist einfacher und billiger als eine Entwicklungsstrategie zu entwicklen und auszuführen.

Kollegenzusammenhalt

Kein Teamgeist, es ist eine deutliche Fremdenfeindlichkeit gegen Deutsche Mitarbeiter zu spüren und zu sehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Selbst die passive ATZ-Phase wird versucht den älteren Kollegen zu entziehen.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist äußerst problematisch. Es mangelt an Führungskompetenz und Empathie. Es herrscht das typische indische Kastenhierarchie-Verhalten. Entwicklung und Förderung der Mitarbeiter durch die Führungskraft ist Fehlanzeige.

Arbeitsbedingungen

Das 7x24 Modell funktioniert nicht mit dem menschlichen Körper.

Kommunikation

Man erfährt immer erst hinterher durch Zufall, an welchem Meeting man hätte teilnehmen sollen. Es wird oft ein Crowd-Ansatz gefahren - wenn man 20 Leute fragt, wird schon jemand mit der richtigen Antwort dabei sein.

Gleichberechtigung

Es gibt das Management und die Arbeiter, die sich in Inder und den Rest unterteilen.

Interessante Aufgaben

Body Selling kann keine interessanten Aufgaben generieren. Projekte oder Entwicklungsstrategie fehlen völlig. Es gibt keine klare Struktur für die Zuweisung von Projekten bzw. es herrscht ein Platzhirschkampf zwischen den Abteilungen, damit Mitarbeiter genügend Geld rein bringen.

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Viel Freiraum und sehr gute Chancen - WENN man sich selber einbringt und aktiv bleibt.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In meinem Fall das Maximum an arbeitstechnischer und gestalterischer Freiheit, die ich sonst so noch nirgends erlebt oder gesehen habe. Fühle mich sehr wohl in dem Bewusstsein, dass ich jemanden ansprechen kann, wenn ich etwas benötige und ansonsten zielgerichtet im Sinne von Kunden und Unternehmen völlig autark arbeiten kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich hatte noch keinen Grund, mich wirklich zu beschweren.

Verbesserungsvorschläge

Durch die verschiedenartigsten Bedingungen der Arbeit geht manchmal ein wenig der direkt und persöcnliche Kontakt zwischen Unternehmensführung und Mitarbeiter verloren, was jetzt nicht wirklich negativ zu verstehen ist. Informationen und Möglichkeiten, sich einzubringen, gibt es sicher reichlich - wenn man das denn möchte

Arbeitsatmosphäre

Immer freundlich und verbindlich

Image

Akreditierter Grosskonzern. Natürlich will und muss man da Geld verdienen - das klappt aber auch ganz gut.

Work-Life-Balance

Vielleicht nicht überall so - aber in meinem Fall einfach perfekt, besser geht es nicht.

Karriere/Weiterbildung

Genügend Möglichkeiten, vorausgesetzt man engagiert sich selber und wartet nicht ab, bis und ob man irgendwann gefragt wird. Ein sinnvolles Weiterbildungsangebot wurde bei mir zumindest noch nie abgelehnt . Das zauberwort heisst hier Eigeninitiative und ein wenig Duchhaltevermögen. Dann klappt auch das sehr gut.

Gehalt/Sozialleistungen

In meinem Fall - perfekt und hundertprozentig zufrieden, immer auch ein wenig Verhandlungssage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da fehlen mir ein wenig die näheren Informationen, habe aber nichts nachteiliges feststellen können

Kollegenzusammenhalt

Habe noch nie erlebt, dass sich jemand nicht hilfsbereit oder unkollegial verhalten hätte - sprechenden Leuten kann immer geholfen werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll, rücksichtsvoll und fair. Möglichkeiten zur ATZ - was will man denn noch?

Vorgesetztenverhalten

Auf Nachfrage immer für einen da - dafür fehlt aber jede Gängelung und systematische Kontrolle - Vertrauensbasis eben. So soll das sein, für mich ideal.

Arbeitsbedingungen

Wird sich individuell sicher ein wenig unterscheiden - in meinem Fall GEHT es nicht besser, als es jetzt ist. Bin aber auch seltenst im "Büro"

Kommunikation

Hat manchmal zugegebernmaßen Schwächen, nichts was man mit ein wenig Renitenz und Ausdauer nicht kompensieren könnte.

Gleichberechtigung

Keine Frage - nach meiner Erfahrung überall und immer.

Interessante Aufgaben

Besser geht immer - aber hier gilt ein wenig der Grundsatz der Holschuld. Wer sich verändern und verbessern will, kann das jederzeit tun. Es gibt mehr als genügend Möglichkeiten, ich intern für neue Themen zu engagieren und zu qualifizieren, auch über - meist online vorhandene - gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn die nicht reichten, geht es auch mit einem Präsenz-Kurs, wenn man sich kümmert

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Body Leasing - Not more not less

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Wipro Technologies GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

If you are 20 days of bench they will try to fire you!!

Image

No image at all

Karriere/Weiterbildung

Nothing - Body leasing

Umgang mit älteren Kollegen

fire them

Vorgesetztenverhalten

Governance like the old days - worker and boss

Kommunikation

No communication -

Interessante Aufgaben

No intressting projects


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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