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WIRCON 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WIRCON die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WIRCON
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WIRCON
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Arbeitsatmosphäre

Stimmung ist gut und kollegial, man unterstützt sich.

3,0
Kommunikation

In den Teams gut, zwischen den Abteilungen ist noch Luft nach oben (der Klassiker halt)

4,0
Work-Life-Balance

Jeder engagiert sich, aber es wird von den Führungskräften auch drauf geachtet, dass sich keiner übernimmt. Flexibilität bei privaten Themen ist immer gegeben.

5,0
Vorgesetztenverhalten

gute, klare Kommunikation. Erwartungen sind hoch, aber transparent.

5,0
Interessante Aufgaben

Jede Menge...

2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Blind für tatsächliche Verhältnisse, Mitarbeiter mit Titel und Kommunikationsvermögen werden gefördert, wer tatsächlich die Arbeit erbringt, spielt keine Rolle.

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