14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Cooles Team, interessante Aufgaben und Mittagessen aufs Haus.
4,4
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird gefordert und gefördert und ist von Tag eins an ein fester Bestandteil des Teams.
Verbesserungsvorschläge
Höhenverstellbare Tische und eine Klimaanlage wären super.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte loben, man wird zu Eigeninitiative motiviert und es herrscht ein respektvoller Umgang untereinander.
Work-Life-Balance
Die wissenswerft ist mir entgegen gekommen, als ich meine Abschlussarbeit geschrieben habe, sodass ich nicht mit Arbeit überschüttet wurde. Manchmal kommt es zu Überstunden, aber wenn man hier klar kommuniziert, wird zukünftig darauf geachtet, dass der Workload wieder passt. Ansonsten kann man relativ flexibel anfangen und aufhören zu arbeiten und Home Office ist auch möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen bringt sich in soziale Themen mit ein, sammelt Spenden und arbeitet gerade an der Reduzierung der eigenen Co2 Emissionen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr gut und auch das Unternehmen fördert dies durch monatliche After Works, tägliches gemeinsames Mittagessen beim Italiener und andere Events.
Vorgesetztenverhalten
Mir wurden klare Ziele gestellt, dabei wurde aber immer auch Hilfestellung angeboten und man wurde gefordert und gefördert. Wenn Sachen anders umgesetzt werden sollen, wird dies nicht einfach nur vorgesetzt, sondern immer mit einer Erklärung, was natürlich einen besseren Lerneffekt mit sich bringt.
Arbeitsbedingungen
Technik ist super, Büros in Hannover werden im Sommer sehr heiß und höhenverstellbare Tische wären super.
Kommunikation
Man muss sich manchmal selber aktiv darum kümmern um alle wichtigen Informationen zu erhalten, sonst hat man regelmäßige Teambesprechungen für die einzelnen Projekte.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet von Tag 1 direkt in Projekten mit und auf Wünsche wird eingegangen. Da unterschiedliche Unternehmen bei der Wissenswerft anfragen, gibt es immer wieder Neues zu lernen und abwechslungsreiche Aufgaben. Außerdem hat man bereits als Praktikantin die Möglichkeit innerhalb aller Bereiche des Produktmanagements zu arbeiten.
Wir sind toll, innovativ, kennen uns aus, es geht voran,... nicht!
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen waren nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Och, eigentlich nichts.
Work-Life-Balance
durchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja gut. IT, da müssen nicht mehr so viele Bäume gefällt werden bei der Digitalisierung!
Karriere/Weiterbildung
Wenn du dich richtig dolle anstrengst, dann kannst du vielleicht die ein oder andere Stelle übernehmen, von denen, die sich dann eine neue Stelle suchen, wenn sie merken, dass hier irgendwas nicht stimmt. Und wenn die Rumänen niemanden mehr finden, der für das Geld dort arbeiten möchte.
Vorgesetztenverhalten
Es wird hochgejubelt, sich selbst überschätzt und Mitarbeiter werden angefeuert, damit man von ganz schlecht zu nur noch etwas schlecht bezahlt kommt. So motiviert man seine Mitarbeiter. Das eigene Gehalt wird aber maximiert, indem man nach Rumänien outsourced.
Arbeitsbedingungen
Manche Kollegen benutzen ihren eigenen Laptop. Da wird Geld gespart, wo geht, man wird sofort gewertschätzt.
Kommunikation
Mit eurem Lächeln auf dem Gesicht, na gut, 2 Sterne
Toller Arbeitgeber mit Möglichkeit zur eigenen Weiterentwicklung
4,4
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt und Möglichkeit sehr früh Verantwortung zu übernehmen.
Verbesserungsvorschläge
Ausbauen von Personalkapazitäten am Standort
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt und Kollegen freundlich.
Work-Life-Balance
Möglichkeit mehr zu arbeiten besteht aber das exakte einhalten von Arbeitszeit verübelt einem niemand. Sehr flexible Möglichkeit private Termine mit den Arbeitszeiten in Einklang zu bringen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt da Altersdurchschnitt am Standort sehr jung ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Am Standort gibt es keine wirklich älteren Kollegen. Alle werden gleichermaßen behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind sehr kollegial und offen für Gespräche/Fragen.
Arbeitsbedingungen
Sehr viele Arbeitsplätze die alle technisch gut ausgestattet sind.
Kommunikation
Direkte Kommunikation mit allen Kollegen und auch Geschäftsführer möglich. Kultur der offenen Türen
Interessante Aufgaben
Angemessener Mix aus simplen und Anspruchsvollen Aufgaben bei denen mann sich einbringen kann. Das übernehmen von Verantwortung wird gerne gesehen.
Ex-Werkstudent/inHat bis 2018 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- interessante Projekte - Blick nach Vorne/ in die Zukunft - Internationalität (großes kooperierendes Entwicklerteam in Rumänien) - Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
- größeres Kernteam am Standort aufbauen
Arbeitsatmosphäre
- Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg - Hilfsbereitschaft bei Problemen durch die Kolleginnen und Kollegen - positives und innovatives Mindset
Image
- zahlreiche namenhafte Kunden aus dem Mittelstand bis hin zu Großunternehmen
Work-Life-Balance
- wenig bis keine Einschränkungen bei der Urlaubsbeantragung - die flexible Arbeitszeit mit ausgeprägten Home-Office gehört zur Unternehmenskultur - wichtige kurzfristige private Termine werden jederzeit verständnisvoll akzeptiert
Kollegenzusammenhalt
- regelmäßige Events wie After-Work, gemeinsames Mittagessen, usw. tragen zum Austausch zwischen den Kollegen und Kolleginnen über das Arbeitsumfeld hinaus bei
Umgang mit älteren Kollegen
- insgesamt ein junges Team im Alter von ca. 25 - 45 Jahren
Vorgesetztenverhalten
- durch die enge Zusammenarbeit über alle Ebenen des Unternehmens hinweg finden Entscheidungsprozesse meist im Team statt - direkter Gesprächsdraht zu den Vorgesetzen jederzeit möglich
Arbeitsbedingungen
- kürzlich erst ein Umzug in ein neues Büro, welches optimale Arbeitsbedingungen bietet (2-5er Büros, mehrere Besprechungsräume, Küche) - die Ausstattung der Büroräume ist sehr gut - technische Hilfsmittel in den Besprechungsräumen erleichtern die Arbeit (Whiteboards, interaktive Touchscreens, Konferenzsysteme, usw.) - die IT-Ausstattung wird regelmäßig einheitlich für alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf den neusten Stand gebracht
Kommunikation
- schnelle und barrierefreie Kommunikation durch Instant-Messaging möglich - direkter Kontakt unter den Kollegen und Kolleginnen, bis hin zum Geschäftsführer, jederzeit gewollt und gut möglich
Interessante Aufgaben
- durch Kunden aus den verschiedensten Branchen ergeben sich immer wieder neue Anforderungen - oftmals interessante Lösungsfindungsprozesse, um das optimale Produkt für den Kunden zu entwickeln - frühzeitige Übertragung von Verantwortung - Ideen zur Verbesserung von Prozessen werden stets gerne gesehen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangel an Direktheit. Passivität. Bipolarität
Verbesserungsvorschläge
Spielt das Theater nicht dass ihr fair und unvoreingsnommen seid. Dann spart ihr vielen ihre wertvolle Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten entwickler würde ich bezeichnen als unfreundliche Snobbys die sich für was höheres halten. Mindestens ein von denen benimmt sich wie ein typischer strassenjunge. Die Leitung bevorzugt Angeber und Alleswisser und ist vom Verhalten her eher Kindisch.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist da. Jedoch hält die Kerngruppe zusammen gegen dich bzw unabhängig von dir. Anders gesagt man muss sich extrem viel bemühen um wenig zu bekommen. Es lohnt sich nicht sich mit ihnen zu beschäftigen
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung ist in diesem Aspekt Ok, zumeist zivil. Die kümmern sich aber nicht viel. Nicht aber ihre Protegés die sich gerne rücksichtslos verhalten und machen als ob sie selber chefs wären obwohl sie keine Autorität haben. Ihre Strategie basiert auf Gerüchten und Manipulation von Fakten. Flache hirearchien werden zwar angesagt, nicht aber respektiert.
Arbeitsbedingungen
Flexibilität gab es früher, die ist aber durch "innovation" abgeschafft worden
Kommunikation
Es werden unglaublich blöde Leute angestellt um hauptsächlich den Kalender zu bearbeiten die sich dann für wichtig halten und machen stress. Leute, die in einer normalen Firma sofort entlassen würden, werden hier von der Leitung sogar unterstützt.
Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird wissenswerft durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich wissenswerft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.