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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaos

1,7
Hat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein zu gutes Teamklima wird nicht gerne gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Hängt immer von den Teammanagern ab. Zu gute Stimmung wird von oben aber nicht gerne gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Distictmanager sind teilweise einfach inkompetent.

Arbeitsbedingungen

Büro, Lager und Küche in einem Raum.

Kommunikation

Kommunikation findet per Post statt. Vorgesetzte darf man nur bis 11 Uhr anrufen.

Interessante Aufgaben

Immer die gleichen Aufgaben.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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