23 Bewertungen von Mitarbeitern
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ich war nur geringfügig beschäftigt.
Fand die Kommunikation mit der Verwaltung in Lingen sehr angenehm. Der Lohn kam immer pünktlich, bei offenen Fragen, half die Verwaltung.
Wie bei jedem Arbeitgeber, gibt es negative Punkte, würde ich bei der Strube GmbH nicht überbewerten.
Bis auf ein paar Ausnahmen , war das Betriebsklima sehr gut.
Rein subjektiv würde ich die Firma positiv bewerten.
Für mich war es perfekt!
Strube fördert junge Menschen bei der Fortbildung.
Als Aufsicht sind die Gehälter nicht überragend.
Ist vorhanden, ansonsten gibt es wie in jeder Truppe Egoisten, die nur an sich selber denken.
War gut.
Ich stets loyal zu meinen Vorgesetzten.
Fand ich sehr gut.
Auf Wünsche der Mitarbeiter wurde eingegangen
Im Museum wird man in verschiedenen Positionen eingesetzt, es wird also nie langweilig.
Das er immer korrekt war
Nichts
War sehr gut
War sehr toll
Bin immer gut ausgekommen
Sehr interessant
Es gibt nichts
Alles
Lohn bisher pünktlich und genau
Das kriechen bei Firmen und die Ahnungslosigkeit der Mitarbeiter durch fehlende Kommunikation mit den Firmen die sie vertreten
Es muss an jedem Arbeitsplatz zwei Menschen als Ansprechpartner geben
Gelegentlich extrem lustig da Offenheit unter Kollegen alles ist
Bekommt schlechte Kritik weil's halt Leute gibt die denken dass das sie Millionen verdienen fürs nichts tun
Lässt zu wünschen übrig, da die Firma als supunternehm agiert und da die Kommunikation fehlt
Glaube ich zwar nicht wär aber schön
Bei meiner Stunden Zahl kann ich nicht klagen. Für mich reicht es.
Keine Ahnung
Man hilft sich gegenseitig
Genölt wird immer
Kommt darauf an mit wem man spricht
Einsatzort abhängig
Firma intern könnte es besser sein
Kann ich nichts dazu sagen außer dass alle das du benutzen
Monotonie ist eine Sache sich selbst zu motivieren eine andere
nix
alles
Am besten den Laden dicht machen
Montag ist Ausgleichstag sonst jedes Wochenende viel Spaß dabei keine Rücksicht auf Familie
Es gibt 2 Kollegen die schwer in Ordnung sind. Der Rest sind typische deutsche Speichellecker die alles tun um bisschen was zu sagen zu haben.
Kein Rückgrat leicht zu beeinflussen
Atmen und Blinzeln
Freundliche Kollegen und vor allem ein super Vorgesertzter
Hat immer super geklappt
Der beste Vorgesertzter den ich hatte
Nichts
Fast alles, denn mit Arroganz löst man keine Probleme
Mir egal
Protzen mit pünktlicher Bezahlung, dass ist Voraussetzung für einen angeblich sehr guten Arbeitgeber
Es ging so, System der Angst und Unsicherheit
Wenn Unvernunft zum Vorgesetzten gemacht wird, dann hilft ein Jobwechsel
Keine Pausen und Umkleideräume. Thema wurde oft angesprochen, Firma will und kann sich nicht gegenüber dem Auftraggeber durchsetzen
Nichts, was nicht andere Unternehmen auch machen, gar nichts Besonderes
nichts
prähistorische Unternehmenskultur
Kommunikationfluss verbessern, flache Hierachien schaffen, respektvoller Umgang der Vorgesetzten mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
Außergewöhnlich respektvoller und fairer Umgang mit ALLEN Angestellten.
Nichts !
Keine - weiter so !
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