12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
GAR NICHT
Allles Blabla
Sollte weniger an Geld denken, und besser an was versprochen wurde sich halten
Keine Atmo
Alle Unterdrückung und keine Background heisst es gezwungen dort weiterzumachen
Keine Verhalten, alte modig mindset
In der Schweiz sind solche Löhn verboten!!!!
Zu viel per Teams
Täglich am tel!
gehören mit zu stepston, dürfen das Gym mitbenutzen
Aktuell alles, Sollten lieber die alte Leitung zurück holen
Behandelt die Leute nicht wie kleine Kinder. wir sind nicht im Kindergarten.. Durch spiele wo wir eine Pizza gewinnen können verärgert ihr die Mittarbeiter nur
Home Office
Die website funktioniert nicht mehr so gut.... Alle Kunden sind mit der Leistung nicht zufrieden
Es gibt keine Laptops, kein home Office .. es wird zwar damit geworben das es Vertrauensarbeitszeiten gibt.. leider ist dies nicht ganz richtig.
keine
Das Fixum ist vergleichbar mit einer Front Office Position alter klein
Top, jeder spricht mit jedem auch über private Angelegenheiten.
völlig Überfodert mit allem, sollte lieber wider zurück in den aktiven Sales
Kaffee und Wasser gibt es genügend. Obst kommt mehrfach die Woche
wichtige Informationen werden nicht weitergeleitet
Jeder Tag ist gleich es gibt keine Möglichkeiten bei interessanten Sachen teilzunehmen wie z.b Jobmessen
Junges Team, viele Freiheiten (was leider auch immer wieder ausgenutzt wird)
Mehr Wertschätzung von Mitarbeitern. Flexibler was Homeoffice angeht. Es sollten alle gleich behandelt werden gerade auch was Homeoffice und Laptops angeht.
Mehr und individuell auf Mitarbeiter eingehen. Mal den Horizont erweitern und den Mitarbeiter das auch zeigen. (Gilt nicht für alle Abteilungen) mehr Produktschulungen. Wer macht was und was verkaufen wir hier eigentlich.
Ist eigentlich nicht schlecht aber da Abteilungen irgendwie gegeneinander Arbeiten leidet die Arbeitsatmosphäre immer mal wieder.
Ist in Ordung. Ein Barista und ein Fitnesstudio im Haus welches man kostenlos nutzen kann. Weihnachtsfeier, Sommerfeste und immer mal wieder eine kleine Aufmerksamkeit als Wertschätzung.
Es gibt pseudo Beförderungen in manchen Abteilungen. Aber leider hat man sonst kaum Chnacen da man von der Abteilung immer eher klein gehalten wird. Sehr schade. Hier sind viele die gerne mehr machen würden.
Oberflächlich sieht alles nach einem super zusammenhalt aus aber wenn man genau hin schaut ist es einfach nur lächerlich. Wird gelästert und sich auf Kosten anderer Lustig gemacht. Gibt zu viele Leute die denken sie wären was besseres.
Unprofessionell! Konfliktgespräche schiebt man auf andere ab. Bei täglichem zuspät kommen wird nichts unternommen. Man wird nicht gefördert sondern eher klein gehalten.
Da man in Großraumbüros sitzt ist die Lautstärke manchmal sehr unangenehm. Es wird von anderen auch keine Rücksicht genommen. Ständig gehen Leute vorbei und ständig geht die Tür auf.
Leider gleich null. Es gibt Abteilungen die erfahren alles als erstes und Abteilung die vergessen werden. Manchmal erfährt man auch einfach gar nichts.
Gehalt könnte natürlich mehr sein. In meiner Abteilung keine Möglichkeit mehr zu verdienen. Sozialleistung???
Es gibt Kollegen wie werden gepusht und gefördert und in allem mit einbezogen und das obwohl sie es ausnutzen und andere die sich wirklich Mühe geben werden ignoriert.
Die Arbeite macht mir Spaß könnte aber wesentlich interessanter sein wenn man ein bisschen mehr gefördert udn gefordert werden würde.
Sehr tolles Team, verstehe die schlechten Bewertungen überhaupt nicht. Freundliche, wertschätzende Kollegen und Vorgesetzte.
Zum jedem Geburtstag oder Firmenzugehörigkeits-Jubiläum gibt es Kuchen und Sekt, Sommerfest/Weihnachtsfeier, Kickoff - alles echt super! Langjährige Mitarbeiter, Herzliches Willkommen für neue Mitarbeiter - Ich mag es hier!
Das Hunde nicht erlaubt sind :)
Kantine.
Anfahrtsweg, keine Wertschätzung.
Überall: Vorgesetztenverhalten und das von länger dort arbeitenden Mitarbeitern. Arbeitszeiten nicht klar instruiert, keine Unterstützung bei Arbeit. VERSTEHE NICHT WARUM ES LEUTE GIBT, DIE DIESE FIRMA POSITIV BEWERTEN!!!
Kann besser sein.
Laut Feedbacks von Kunden nicht gut.
Miserabel, keine Wertschätzung für Leistung.
Da konnte auch nichts festgestellt werden, man fährt am Job und den Arbeitsbedingungen fest.
Gehört noch zum Besten.
Nichts festgestellt.
Miserabel.
War mit Abstand der älteste.
Keine direkte Kommunikation, meist hintenrum.
Unklar, was Arbeitszeiten anging, keine Rückmeldungen, keine klaren Anweisungen.
Kann besser sein.
Hoher Frauenanteil.
Zu eintönig.
Tolles Team mit viel Spaß. Man kann immer zu jedem hingehen und Fragen. Keine Ellebogenmenthalität.
Nichts nennenswertes
So ziemlich alles was fachliche sowie soziale Kompetenz betrifft
Ehrlichkeit, Fairness, Mitarbeiter orientiert, Transparenz
Viel Druck, schlechte Kommunikation, gegeneinander, jeder steht sich selbst am nächsten- motiviert durch Provisionszahlungen
Mehr Schein als Sein
Überstunden halten sich in Grenzen, werden aber verlangt
Negativ- Gewinn Gewinn Gewinn
Auf eigenen Vorteil bedacht- Teams gegeneinander, Fassade
Sehr falsch, drehen und wenden nach eigenem Vorteil, drehen Wörter im Mund um, ausspielen
Normale Arbeitszeiten
Sehr schlecht, viele Unwahrheiten, weg schauen
Fließbandarbeit mit steigendem Druck
Gute Sales Trainings, Ideen kann man einbringen, Vorgesetze haben immer ein offenes Ohr, faire Ziele, alle duzen sich, moderner Arbeitsplatz
Super Arbeitsklima und flache Hierarchien! Hier zählt jedes Individuum.
Der offene, ungezwungene Umgang miteinander. Angenehme moderne Büroatmosphäre, Wasser Kaffee & Tee,Langjährige Kollegen in manchen Abteilungen,
Das umfangreiche und damit vielseitige Aufgabenfeld, Mitarbeiter-Incentives, Firmenevents
Gehalt, lange Entscheidungswege persönlich betreffend.
mehr Entwicklungsmöglichkeiten
So verdient kununu Geld.