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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zahlenwerk Verwaltungs die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zahlenwerk Verwaltungs
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zahlenwerk Verwaltungs
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nur die Vorgesetzten

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Tolle Kolleginnen und Kollegen, und Vorgesetzte auch immer nett und freundlich.

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5,0
Kommunikation

Freundschaftlich auch auf private Ebene.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Alle helfen sich gegenseitig und stehen immer mit Rat und Tat zu Seite.

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Sehr nett, wir bekommen immer kleine Geschenke zu bestimmten Feiertagen.
Und letzte Weihnachtsfeier (corona bedingt)wurde über Zoom gemacht, vorher haben alle Mitarbeiter ein Päckchen nach Hause zugeschickt bekommen und wir haben es alle gleichzeitig geöffnet.
Außerdem bekamen wir vor ein paar Tagen wieder ein Überraschungspaket mit kleinen Aufmerksamkeiten und wortwörtlich Danke sagen vom Chef, ich zb. bin seit einem Jahr im Homeoffice wegen Corona und einige Kollegen sind auch im Homeoffice andere sind immer mal am wechseln mal vormittags mal nachmittags am arbeiten damit nicht alle gleichzeitig in der Firma sind,für durchhalten und mitmachen ohne den Kopf hängen zu lassen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

kollegiales Miteinandernummer

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