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Pruss
Unternehmenskultur

Wuppertal

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zahnarztpraxis Dr. med. Thomas Pruss & MSc. Irina Pruss die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zahnarztpraxis Dr. med. Thomas Pruss & MSc. Irina Pruss
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zahnarztpraxis Dr. med. Thomas Pruss & MSc. Irina Pruss
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    100%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Lob vom Vorgesetzten wird immer ausgesprochen. Kritik wird auch so ausgesprochen

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meeting gibt es nicht regelmäßig sondern bei Bedarf

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mega geiles Team. Ich vermisse euch.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ja diese ist gegeben. Mit der GF kann man über alles sprechen. Ich bräuchte Zeit für meine eigene Projekt. Die GF hatte es mir damals ermöglicht. Danke dafür

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Job als ZMF ist sehr interessant.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht ein gutes Miteinander, und gute Leistungen werden immer belohnt

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