9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Grundsätzlich gute Stimmung.
Aufgrund der lockeren Arbeitszeit Regelungen sehr angenehm.
Jeder steht für den anderen ein. Menschlich alles super Leute!
Oft werden Dinge entschieden die im Vorfeld schon für nicht gut befunden wurden. Die Management Ebene entscheidet oft fundamentale Dinge ohne das Fachliche Wissen dafür zu haben.
An vielen stellen wird nicht korrekt miteinander gesprochen und dadurch entstehen Missverständnisse.
Man geht einen kompromiss ein zwischen Worklife und Gehalt
Es wird sich oft gegen Neuerungen gewehrt. Oft wird etwas zuerst als gut befunden, jedoch später doch anders gelebt oder entschieden. Somit bleiben die Aufgaben immer gleich.
Es herrscht jederzeit ein entspannter Ton. Es wird locker miteinander gesprochen und jede Meinung zählt!
Es arbeitet sich niemand kaputt und es wird darauf geachtet das niemand in Arbeit versinkt.
Weiterbildungen und Schulungen werden gerne gesehen und auch schnell und einfach ermöglicht! Man merkt dass das Unternehmen seine Mitarbeiter entwickeln möchte.
Nähe zu den Mitarbeitern wird hier groß geschrieben.
An manchen Ecken muss noch ein wenig gefeilt werden doch es wird jedes Feedback berücksichtigt.
Hier herrscht eine lockere Arbeitsatmosphäre. Wir sind ein kleines Team und haben immer Spaß miteinander.
Tolle Kollegen und sehr familiär - keine Ellbogenkultur! Jeder ist Experte in seinem Bereich und man unterstützt sich hier gegenseitig.
Transparente Kommunikation - von der Führungsebene bis hin zur Teamebene. Es wird immer ehrlich kommuniziert und was versprochen wird, wird auch eingehalten bzw. umgesetzt.
Es herrscht eine richtig tolle Teamkultur. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass man sich als Teil des Unternehmens versteht.
Die insgesamt lockere Art im Unternehmen sorgt dafür, dass man sich wohlfühlt. Das Miteinander beruht auf gegenseitigem Vertrauen. Es gibt viele Freiheiten.
Die Aufgaben bei zapliance sind sehr fordernd und umfangreich. Es ist dennoch möglich, diese mit seinem, wie auch immer gearteten, Alltag zu vereinbaren. Es wird viel Rücksicht auf die individuellen Bedürfnisse des Einzelnen genommen.
Es gibt einen außergewöhnlichen Zusammenhalt unter den Kollegen. Man kümmert sich umeinander.
Entscheidungen werden gemeinsam mit dem Team getroffen und sind nachvollziehbar. Es herrscht eine außergewöhnlich transparente Informationspolitik seitens des CEO.
Räumlichkeiten und Ausstattung sind neu und modern. Es mangelt an nichts. Auf Wünsche wird eingegangen.
Infos aus den Teams werden sehr offen und klar kommuniziert. Die Kommunikation untereinander ist direkt, respektvoll und ehrlich.
Die Aufgaben, speziell in der Softwareentwicklung, sind mannigfaltig. Man bewegt sich in einem extrem interessanten Spannungsfeld zwischen der Domäne (Audit) und der technischen Umsetzung. Man ist für sein Aufgabengebiet selbst verantwortlich und kann daher auch viel steuern. Es gibt viele Möglichkeiten, neue Dinge zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Es wird garantiert nie langweilig.
Work-Life-Integration ist super!
Klare und ehrliche Kommunikation
Freundliche und offene Teamkultur
Sehr gut
Vorbildlich
Kreativ, offen und ehrlich
Vielseitige Herausforderungen und Freiheiten bei der Umsetzung