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Zentralverband 
Deutsches 
Kraftfahrzeuggewerbe 
(ZDK)
Unternehmenskultur

Bonn

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zentralverband Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe (ZDK) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zentralverband Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe (ZDK)
Branchendurchschnitt: Vereine

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zentralverband Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe (ZDK)
Branchendurchschnitt: Vereine

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Abteilungsabhängig

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

In der Abteilung Berufsbildung sehr gut.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

In der Abteilung Berufsbildung sehr gut.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Misstrauen, jeder gegen jeden, Verachtung der Führungskräfte für Mitarbeiter

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meetings sind Schwafelrunden für Selbstdarsteller, kaum wichtige oder gar kritische Informationen, Informationen werden nur je nach persönlichem Vorteil oder Gutdünken mit anderen geteilt

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

mit einigen funktioniert es gut, mit anderen überhaupt nicht

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