Das ganze Team zieht an einem Strang
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass eine inklusive Atmosphäre und ein offener Austausch an der Tagesordnung sind.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere Teamevents z.B. beim Erreichen von Meilensteinen.
Arbeitsatmosphäre
Ein lockerer Umgang mit Kollegen bei gleichzeitig zielstrebigem Austausch. Jeder wird ermutigt bei Entscheidungen teilzuhaben und Unterstützung wird proaktiv eingebacht.
Kommunikation
Sowohl zwischenmenschlich, als auch systemisch sehr transparent. Es wird immer mit offenen Karten gespielt.
Kollegenzusammenhalt
Trotz der 100% remote-Situation greifen Arbeitsabläufe Hand in Hand. Das Team fungiert als Einheit und neue Kollegen sind schnell integriert (Schneller als manchem lieb ist)
Work-Life-Balance
Durch die Vertrauensarbeitszeit ist eigenes Zeitmanagement Voraussetzung. Teilweise bedeutet es aber längere Erreichbarkeit.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte/r hat stets ein offenes Ohr und Pflegt einen Umgang auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Auch hier liegt der Fokus größtenteils auf Eigenverantwortung.
Gleichberechtigung
Das Team ist international, Unternehmenssprache Englisch und jeder voll integriert.
Arbeitsbedingungen
Aktuell Home-Office. Technische Voraussetzungen werden gestellt und die Räumlichkeiten werden umgesaltet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Innerhalb der Unternehmensgruppe existieren soziale Programme. Engagement auf individuelle Entscheidung.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Vergütung