Kompromissbereitschaft vorausgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen guter Zusammenhalt, im Management bis auf wenige Ausnahmen eher unangenehm bis schwierig
Kommunikation
Wurde stark verbessert. Es gibt eine ausführliche Neuheitenpräsentation, Newsletter, Meetings (werden gern spontan angesetzt oder verschoben).
Einkauf -> Vertrieb verbesserungsfähig
Kollegenzusammenhalt
In der jeweiligen Abteilung größtenteils hervorragend.
Abteilungsübergreifend herrschen Differenzen und es mangelt an dem "WIR-Gefühl".
Flurfunk bringt unnötige Unruhen.
Work-Life-Balance
Bis vor Kurzem noch starre 40h Woche. Kurzzeitiges Fernbleiben wurde in Ausnahmefällen unkommentiert toleriert.
Umstellung auf Gleitzeit ist seit diesem Sommer erfolgt, auch wenn weiterhin die Erreichbarkeit für den Kunden vor dem Mitarbeiter steht.
27 Tage Urlaub.
1:1 Ausgleich bei Feiertagsdienst / Messeeinsatz
Vorgesetztenverhalten
Familienunternehmen - wenig Mitsprachemöglichkeiten. Der Generationenwechsel könnte Besserung bringen, wenn man den Mut hat die Meinung anderer nicht nur zu hören, sondern auch zu verstehen.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich einbringt und anbietet, kann der Aufgabenbereich durchaus erweitert werden, so dass kein Tag wie der Andere ist.
Wer sich einigelt wird leider genauso toleriert und nicht weniger wertgeschätzt.
Gleichberechtigung
Keine Nachbeteiligung bei Mann oder Frau.
Unterschiede werden nur bei Familie / Nicht-Familie gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Teils bleiben Leute bis zum Renteneintritt und werden herzlich verabschiedet.
Arbeitsbedingungen
Pro: Moderne Büros, Sonnenschutz, Ventilatoren, moderne IT-Einrichtung, 2 Küchen, Kaffee-Vollautomat (kostenlos), Radio erlaubt
Contra: Teils Großraumbüros mit erhöhtem Lärmpegel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Zulagen zur Altersvorsorge, keine Umweltschutzmaßnahmen
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt
Urlaubs- / Weihnachtsgeld und bei gutem Geschäftsjahr Prämie möglich
Image
Modern und Marktführend
Karriere/Weiterbildung
Angebote existieren, bringt einen jedoch nicht weiter, da die Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen eher begrenzt sind.