Es war einmal… vor langer, sehr langer Zeit…in einer kleinen Stadt in RLP…
Gut am Arbeitgeber finde ich
von alledem ist heute nichts mehr zu spüren bzw. vorhanden. Neue Posten hier, neue Posten da, Ingenieure für dies und für das, keine Indianer mehr da, nur noch Häuptlinge, keiner möchte mehr eine Verantwortung übernehmen, jeder schiebt diese ab und ausbaden dürfen das die kleinen Leute unten in der Produktion.
Das Personal – rede jetzt ausschließlich von den Mitarbeitern in der Produktion
- dieses wird einfach nur noch verheizt
- es werden Überstunden angeordnet, die Fristen dazu nicht eingehalten, Begründungen an den Tag gelegt, die jenseits jeder Realität liegen
- schon jahrelang fehlendes Fachpersonal durch Leiharbeiter ersetzt – wobei es auch Leute gibt, die man definitiv gebrauchen kann
- keine geeigneten Ansprechpartner vorhanden
- Ein System eingeführt, ohne die Mitarbeiter zu schulen obwohl diese in der Produktion damit arbeiten sollen, kein Lehrgang, keine Schulung, nichts ! alles soll man sich selbst beibringen, nachdem Motto, friss oder stirb ! anders in den Büros, diese hatten wohl teilweise eine Vorlaufzeit von 2 Jahren, so hört man.
- Sozial Räume teilweise im desolaten Zustand
- die Duschen in einem sehr schlechten Zustand, da würde von den obigen niemand
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
freiwillig duschen gehen
- kein freundlicher Umgang
- Vorschläge zur Steigerung der Produktion oder allgemeine Ideen werden nicht beachtet
- Kommunikation findet keine statt
- die Bedürfnisse der Mitarbeiter aus der Produktion werden einfach ignoriert
- kein zusammen arbeiten mehr bzw wenn vorhanden, wird dieses nicht gerne gesehen
Wenn man ein Job Angebot bekommt als Häuptling, gerne annehmen, als Indianer hingegen eher nicht. Zu wenig Plat hier !
Verbesserungsvorschläge
erfüllte… all das ist schon lange her, Vergangenheit nennt man das. Die Zukunft hingegen ist leider ungewiss. Vor ein paar Jahren gab es einen so genannten „kleinen“ Umschwung, eine neue Geschäftsleitung machte sich breit - eine ganz andere Art der Denkweise erhielt nun Einzug, ein Wechsel in der so genannten oberen Etage fand statt.
Achtung, keine Schmähkritik !
Eine, die einfach nicht nach zu vollziehen ist - Für niemanden - ! die einfach nicht zu dieser Firma passt(e) und auch niemals passen wird !
Aus gut wurde einfach nur schlecht, nicht akzeptabel, nicht vertretbar.
Ein neues Konzept musste her, auf Biegen und Brechen und es betraf mal wieder die Idioten, die jenigen, die ganz unten arbeiten! – doch dazu gleich etwas mehr.
Die Kluft zwischen „Büro, Ingenieuren, den Leuten aus der Produktion wurde immer größer und dementsprechend auch das Ansehen des kleinen Mannes in der Firma !
All das gab es damals nicht, sowas war unter der Regie der so genannten “Keule“ einfach undenkbar, nicht vorhanden, dieser Mann hatte damals alles alleine im Griff und er wußte genau was er tat, man(n) hatte Achtung und Respekt – man vertraute Ihm einfach ! vertrauen ist heute jedoch undenkbar.
von
Arbeitsatmosphäre
gibt es keine
Kommunikation
nicht vorhanden - nur Flurfunk
Kollegenzusammenhalt
aber unerwünscht !!!!!! in der Produktion
Work-Life-Balance
gibt´s nur im büro, wo auch sonst - in der Produktion nicht vorhanden, das Fußvolk braucht sowas nicht
Vorgesetztenverhalten
katasthrope
Interessante Aufgaben
nee
Gleichberechtigung
nicht in der produktion
Umgang mit älteren Kollegen
zusammen halt, aber nicht erwünscht
Arbeitsbedingungen
sehr schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
?
Gehalt/Sozialleistungen
geld kommt pünktlich
Image
außen hui - innerhalb pfui
Karriere/Weiterbildung
Es war einmal… vor langer, sehr langer Zeit…in einer kleinen Stadt in RLP…Dort soll es hin und wieder mal zu dem selten Phänomen gekommen sein, das sich hier Fuchs und Hase eine „gute Nacht gewünscht haben“ , das mag sein, aber eigentlich ist es nur eine Geschichte…und absolut nicht relevant oder wichtig für diese Bewertung.…meine kleine Geschichte beginnt genau an diesem Ort… dort gab einmal eine Firma - eine Firma - wo man als Arbeitnehmer sehr gerne hinging, weil man einfach nur stolz darauf war, ein „kleiner“ Teil von dem Ganzen sein zu dürfen, aber..das alles ist jedoch schon lange, sehr lange her !
Die Wahrheit des heutigen „ist“ Zustandes sieht leider ganz anders aus ! Früher stand „man(n)“ mit einem einfachem wenn und aber und mit vollem Stolz, Ehrgeiz und Einsatz hinter dieser Firma…Punkt !Es war einfach auch für jeden kleinen Mitarbeiter eine Ehre, ein kleiner Teil von diesem Ganzen sein zu dürfen.Egal, wo man arbeitete, sei es im Büro, im Labor oder einfach nur in der Produktion !Es fühlte sich gut an ! Long time ago…
Aber…leider ist dieses schon sehr lange her……….denn mittlerweile schleppt man sich einfach nur noch zu dieser Firma, die Freude, der Stolz, die einen mal