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Zühlke Group (Germany) Logo

Zühlke 
Group 
(Germany)
Bewertung

Wachstum Wachstum über alles

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Zühlke Engineering GmbH in Eschborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige tolle Kollegen in allen Bereichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel mit sich selbst beschäftigt. Eine Umstrukturierung jagt die nächste Prozessänderung.
Fachliche Weiterbildung kommt zu kurz, gemessen an der Bedeutung für einen Ingenieursdienstleister.

Verbesserungsvorschläge

Auf die eigenen Wurzeln besinnen und auf gutes Engineering konzentrieren, anstatt immer mehr Wasserkopf aufzubauen.

Arbeitsatmosphäre

War mal das große Plus dieser Firma. Die Tendenz ist bedenklich. Zu viel

Kollegenzusammenhalt

War mal ein ganz großer Vorteil dieser Firma. Ist leider durch Wachstum sehr stark erodiert.

Work-Life-Balance

Solange das Projekt immer Vorrang hat, kann man ziemlich flexibel sein.

Vorgesetztenverhalten

Meistens gut. Teilweise intransparent und nicht nachvollziehbar. Kommunikation oft nicht gut. Wenn man aktiv Kontakt sucht, kann man Antworten bekommen und manchmal sogar noch etwas bewegen.

Interessante Aufgaben

Viele unsinnige oder bedeutungslose Projekte.

Gleichberechtigung

Hier macht jeder was er/sie/es will.

Arbeitsbedingungen

Arbeitplatz und Gebäude sind super. Mit Investitionen in Arbeitsmittel tut man sich aber schwer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma ist total umweltbewusst.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Zusatzleistungen sind nicht schlecht. Es ist auf Dauer aber frustrierend, weniger zu verdienen oder für das gleiche Geld immer mehr leisten zu müssen als die Kollegen mit denen man auf Kundenseite zusammenarbeitet. Und das an den teuren Standorten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Sackgassen.


Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia Krug, Employer Branding
Julia KrugEmployer Branding

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns als Arbeitgeber zu bewerten. Wir schätzen Dein Feedback sehr, da es eine wichtige Rolle bei der weiteren Verbesserung unserer Prozesse spielt.

Wir freuen uns sehr über Deine positiven Anmerkungen zu unserem Engagement hinsichtlich Gleichberechtigung und Nachhaltigkeit, die uns in unseren Vorhaben weiter bestärken und, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Was Deine kritischen Anmerkungen zu organisatorischen und prozessualen Veränderungen betrifft, so verstehen wir, dass Veränderungen oftmals auch eine Herausforderung sein können, insbesondere in einer schnell wachsenden Organisation, wie der unseren. Diese Veränderungen sind jedoch von grundlegender Bedeutung für nachhaltigen Erfolg und die Fähigkeit, uns an sich verändernde interne und externe Gegebenheiten anzupassen.

Wir sind uns bewusst, dass nicht alle Veränderungen immer auf Begeisterung stoßen und sind entschlossen, auf alle Fragen einzugehen, die sich hieraus ergeben könnten. Transparenz hat für uns weiterhin höchste Priorität und wir bemühen uns um eine klare und offene Kommunikation. Wenn Du noch offene Fragen oder Anmerkungen hast, kannst Du Dich gerne direkt an uns zu wenden.

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