3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Zukunft Bildungswerk gemeinnützige UG (haftungsbeschränkt) Bewertungen
Zukunft
Bildungswerk
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Essen
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abzockerei macht guten Ruf kaputt
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat den Eindruck einer Insolvenzverschleppung. Honorare werden zum Teil nicht gezahlt. Die kommunikation findet von oben herab statt.
Image
verschlechtert sich von Tag zu Tag
Kollegenzusammenhalt
viele gute Kollegen wurden entlassen, - es bleiben fas nur "Freunde der Familie"
Vorgesetztenverhalten
unter aller Kanone
Kommunikation
findet nur einseitig statt
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
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ZBW ein toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle kommen miteinander klar und helfen sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Ich richte es mir selber ein wie es mir passt. Und kann ebenfalls gut die Arbeit von meinem privaten Leben auseinanderhalten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es viele. Ich könnte bereits, durch diese Arbeitsstelle die ich an einer Schule gefunden habe, dort mein Referendariat machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt kommt ganz darauf an wie viele Stunden ich im Monat mache.
Kollegenzusammenhalt
Falls ich einmal nicht kann, finde ich durch meine Kollegen schnell Ersatz.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten sind ebenso hilfsbereit und freundlich wie meine Arbeitskollegen. Der Gründer von ZBW, Herr Tahtabas ist ein sehr involvierter Chef und lernt seine Angestelten auch kennen und setzt sich mit Ihnen auseinander. Wenn ich etwas bräuchte oder Fragen hätte, könnte ich mich genauso gut direkt an ihn wenden er würde mir direkt helfen.
Kommunikation
Noch nie aufgefallen das es an der Kommunikation hapert.
Interessante Aufgaben
Gebe Kinder die etwas schwächer sind in der Schule Förder beziehungsweise Nachhilfe.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Der Chef war nett aber nicht professional. Arbeitsatmosphäre war nicht gut. Rassismus ist im höchsten Niveau da.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bietet Nachhilfe für Kinder
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rechnung Fälschung
Verbesserungsvorschläge
Rassismus beseitigen und multikulti Team bauen
Arbeitsatmosphäre
Rassismus
Karriere/Weiterbildung
Gar nicht
Kollegenzusammenhalt
Nur für Syrien und Türken
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht gut
Vorgesetztenverhalten
Schelecht
Gleichberechtigung
Nur für Syrien und Türken
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zukunft Bildungswerk durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Zukunft Bildungswerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Karriere/Weiterbildung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zukunft Bildungswerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.