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ZweiDigital 
GmbH
Bewertung

Spannende Projekte und ein tolles Team!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ZweiDigital GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite erst seit kurzem hier und wurde von Tag eins super herzlich ins Team aufgenommen. Das Onboarding ist gut strukturiert und bei Fragen hat man immer Personen, auf die man zukommen kann.
Ich durfte sehr schnell eigenverantwortlich arbeiten und neue Gedanken und Ideen werden immer gerne gehört und angenommen.
Bis jetzt kann ich nur Positives über den Arbeitgeber sagen und bin sehr happy!

Arbeitsatmosphäre

Auf Wertschätzung und Transparenz wird stark geachtet und man hat immer das Gefühl im Bilde zu sein.

Kommunikation

Sehr schnelle und respektvolle Kommunikation unter Kollegen und mit Vorgesetzten. In regelmäßigen Meetings wird man immer auf dem neusten Stand gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Von Tag 1 wird man hier sehr herzlich ins Team aufgenommen und es herrscht eine sehr positive Stimmung im Team. Hier trifft man sich auch gerne mit Kollegen privat und es gibt keine Gruppenbildung.

Work-Life-Balance

Für eine Agentur schon sehr gut geregelt, auch durch 3 flexible Tage Home-Office in der Woche.

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang mit allen Mitarbeitern.

Interessante Aufgaben

Wie in jeder Agentur hängt es natürlich davon ab, welche Kunden man betreut. Die Agentur hat aber einen sehr spannenden Mix an Kunden, sodass man abwechslungsreiche und spannende Projekte betreut.

Arbeitsbedingungen

3 Tage Home-Office in der Woche, hochwertige Arbeitsausstattung von Apple oder Windows (je nach Präferenz), gute Softwarelösungen für Kommunikation und Projektmanagement.
Sehr schönes und gut gelegenes Büro, mit 2 Monitoren, höhenverstellbarem Tisch und ergonomischem Stuhl für jeden Mitarbeiter.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten und die Kriterien hierfür sind klar und transparent definiert. Weiterbildung ist gewünscht und wird gefördert.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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