Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungKollgegenzusammenhalt
-jeder wird eingestellt, wenn du einen schnellen Job benötigst, die nehmen jeden
Dass ich nichts mehr mit ihm zutun haben werde.
Party kann. Arbeitsatmosphäre ist ganz gut.
Scheint unehrlich. Zu viel Klüngel. Ließ manche im letzten moment gehen, obwohl sie besser arbeiteten als andere. Denke weil die zu viele Krankheitstage hatten (aber gkleichzeitig auf sozial machen mit dem bau einer schule). Man wird immer weitergeschult, bekommt aber nicht mehr gehalt. SVs widersprechen sich. Jobsicherheit. Man darf es halt nicht zu ernst nehmen-dann machts spaß. Lange bleibe Ich sicher nicht mehr.
-permanente Kontrolle jeglicher Arbeitsschritte
-angbebliche Bonusleisteistungen, die nicht gezahlt werden
-kaum Bestätigung/Lob
Die Personalerin sollte weniger dick auftragen mit den Versprechungen bzgl Aufstiegschancen. Man sollte eigenständig das Gehalt an den Wissenstand der Abreitnehmer und dessen absolvierten Schulungen/weiterbildungen anpassen. Da spiegelt sich leider nichts wieder, außer man pocht drauf.
Defintiv die SV austauschen. Da arbeiten Menschen ohne jegliche Sozialkompetenz.
-zusatzleitungen als motivationsantrieb
Funktionieren nicht. Machen ihr eigenes Ding. Entweder es passt dir oder nicht.
Diese Firma hört nicht auf Verbesserungsvorschläge, da diese immun zu sein scheint. Neue Mitarbeiter werden wie am Fließband angeworben und gehen auch wieder.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von aic airline industry counsultants köln ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Knapp über Mindestlohn. Angebliche Zusatzleistungen werden nicht eingehalten. + Wochenend und nachtzuschlag ist sehr mau.
Für die Arbeit und die Schlechte Laune die man sich geben muss viel zu wenig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier auf jeden fall nicht.
Nicht vorhanden
