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Ambulante 
Pflege 
Burgwedel
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score18 Bewertungen
72%72
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Pflegeassistent:in6 Gehaltsangaben
Ø28.900 €
Gesundheits- und Krankenpfleger:in4 Gehaltsangaben
Ø41.900 €
Hausdame / Housekeeper2 Gehaltsangaben
Ø35.400 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ambulante Pflege Burgwedel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ambulante Pflege Burgwedel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    89%89
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    28%28
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich fühle mich in der Firma gut aufgehoben da es keine große Firma ist und familiär geführt wird
Bewertung lesen
Super Chefin, ich fühle mich sehr sehr wohl in dieser „Pflegefamilie“.
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Die Kommunikation, freundliches Miteinander.
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Die zusammen halt der Arbeitskollegen
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Sie hat immer ein offenes Ohr.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Hinterhältig, keine leitende kraft
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Mittlerweile alles. Die Art und Weise. Den Menschen. Das Unternehmen.
Ich habe tatsächlich nichts auszusetzen.
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Habe nix auszusetzen , weil man über jedes Problem reden kann
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Die ganze Bewertung ist schon reichlich um die schlechte Sachen zu unterstreichen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn man schon auf 20 Hochzeiten tanzen muss vielleicht das menschliche nicht aus den Augen verlieren. Aber die Kündigung 2 Wochen vor Ende der Probezeit auf Grund von ansteckender Krankheit meinerseits zeigt dass auch dieser Arbeitgeber null menschlich handelt und hier nur der wirtschaftliche Aspekt zählt. Dann sollte man aufhören den Mitarbeiter vorzugaukeln ein familiäres Unternehmen zu führen. Ich habe stets für und nach den Patienten gehandelt. Ich bin krank zur Arbeit gekommen. Und als es gar nicht mehr ging ...
Mehr Fortbildungen wären gut
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Wertschätzung! Bezahlung anpassen!
Leider ist das kein Arbeitgeber wo sich lohnt Vorschläge zu machen. Da ändert sich nichts!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Ambulante Pflege Burgwedel ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Wir sind alle gleich und heißen die
Kollegen herzlich willkommen
5
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Flache Hierachien, alle haben die gleichen Chancen.
5
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Hier wird zwischen Männlein/ Weiblein und Divers, sowie jung und alt kein Unterschied gemacht, alle haben die gleichen Chancen!
Interessante Aufgaben
5
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Es spielt absolut keine Rolle welches Geschlecht man hat. Hier hat jeder Chancen ganz oben mitzuwirken!
5
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Flache Hierarchie, somit alle ziemlich gleich gestellt. Zumindest offiziell
3
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ambulante Pflege Burgwedel ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


In diesem Betrieb nicht wirklich möglich
1
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Da kann man sich nicht weiterbilden keine Zeit für
1
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Keine Perspektive
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ambulante Pflege Burgwedel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Ambulante Pflege Burgwedel besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 72% der Mitarbeitenden Ambulante Pflege Burgwedel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ambulante Pflege Burgwedel als eher modern.
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