Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorgedie offene und transparente Kommunikation und flachen Hierarchien.
Das Equipment ist top aktuell und funktioniert super.
Kompletten Hone Office.
Die Farben des Logos.
Gute Home Office Ausstattung, guter Bewerbungsprozess
Nette Menschen
Entscheidungen werden hier für einen getroffen. Die aus Feedbackgesprächen erhaltenen Informationen, werden a die Managementebene getragen und anhand dieser Informationen werden Entscheidungen für den Mitarbeiter getroffen. Offenheit zahlt sich hier nicht aus. Lieber Informationen oder Befinden erstmal unter Verschluss halten, bis man sich über seine nächsten Schritte im Klaren ist!!!
Kommunikation und Attitüde sind unterirdisch.
Leere Verspechungen,
Mehr die Agilen Werte: Offenheit und Transparenz leben; Mitarbeiter und ihr Potenzial schätzen, Offenheit der Mitarbeiter nicht zu seinem eigenen Vorteil nutzen und ihnen bei Entscheidungen zuvor kommen bzw. diese für sie treffen
Bessere Planung im eigenen Unternehmen.
Weniger reden, mehr zuhören.
Der am besten bewertete Faktor von eeFactor ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nette Kollwg:innen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von eeFactor ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Haben viele erfahrene Kollegen gefragt. Keiner kennt weder die Firma noch den Chef.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt eine Vielzahl von Weiterbildungen die angeboten werden, beim direkten everyday work geschieht leider keine Förderung
ständige interne Weiterbildungen durch den Geschäftsführer und das Team sowie die Möglichkeit auf individuelles Coaching
Könnten eventuell gut sein, wenn man mit dem Klima zurecht kommt.
Wurde viel versprochen
