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Gallafilz 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score10 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das gemeinsame Mittagessen ist zwar sehr gut, hat aber manchmal einen etwas zwanghaften Charakter.
Bewertung lesen
So ein hoher Dienstleistungsanspruch in Kombination mit so vielen individuellen Arbeitsmodellen ist selten in der Agenturwelt
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gab keinerlei Einführung in das Projekt oder Tätigkeit. Ich wurde vor den Computer gesetzt und angewiesen, mich einfach durch die Ordner durchzuklicken. Von Beginn an entsprach die Tätigkeit weder der Stellenbeschreibung noch meiner fachlichen Kompetenz. Obwohl man sich wohl gerade von dieser einen positiven Anstoß für das Projekt erhofft hatte, führte meine langjährige Berufserfahrung eher zu Spannungen mit der Teamleitung. Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses im Rahmen der Probezeit war für keine Seite überraschend. Auch nicht die Tatsache, dass eine ...
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Verbesserungsvorschläge

Man sollte hier gar nicht erst anfangen! Schlechtes Gehalt, keine Weiterbildung, keine Aufstiegschancen. Extrem arrogante Chefs, die meinen mit ihren Polohemden und high heels die Welt zu kennen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Gallafilz ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hier wird für gemeinnützige Organisationen gearbeitet und für die Essensversorgung eigene Rinder artgerecht gehalten
5
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gallafilz ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenn man sich gut anstellt, vermutlich möglich. Push von oben gibt es jedoch nicht.
1
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Für Weiterbildungen sollte man die Initiative besser selbst ergreifen
3
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Ist ein Inhabergeführtes Unternehmenden mit flacher Hierarchie
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gallafilz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Gallafilz schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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