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Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Parkplatz
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
HomeofficeEs ist trotz der Größe sehr familiär und die Leitungskräfte haben immer ein offenes Ohr für Einen. Und deren Zeit ist auch beschränkt und die haben echt viel zu tun.
Die Pflegedienstleitung ist immer sehr offen.
Die familiäre Atmosphäre im ganzen Team, der wertschätzende Umgang zu Kollegen, die Events im Sommer oder zu Weihnachten...
Ich fand eigentlich alles gut und habe nichts zu meckern!
Es gibt Kaffee, Getränke und etwas Obst....
Familiäre Arbeitsatmosphäre, gute Förderung, sehr gute Bezahlung, nettes Team und sehr gute Rückmeldung der Patienten an uns Kräfte.
Mir fällt nichts ein... Ich habe vier Jahre bei der Pflegeunion gearbeitet und bin dann umgezogen, ich bin in dieser Zeit immer gerne zur Arbeit gegangen und vermisse die tollen Kollegen und Vorgesetzten.
Ich habe so viele Arbeitgeber kennen gelernt. Die Pflegeunion Ratingen gehört definitiv zu den richtig guiten Arbeitgebern und ich empfehle die gerne weiter.
Das ,wenn man Probleme hat, kein offenes Ohr findet. Wertschätzung ist nur ein Wort und wird nicht gelebt. "Funktioniert" man nicht mehr richtig, ist man schnell auf der Verliererseite ...
leeren Versprechungen.
Die fachlichen Anforderungen in der ambulanten Pflege sind natürlich überschaubar, das ist aber überall so. Ist nicht vergleichbar mit einer Station im Krankenhaus. Aber ich fühle mich hier sehr wohl und mache meinen Job jeden Tag gerne.
Es werden Vorschläge erfragt und oftmals auch umgesetzt. Geht nicht immer alles, aber das finde ich auch normal.
Eine Zweigstelle in Norddeutschland eröffnen, dann kann ich endlich wieder für die Pflegeunion arbeiten ;-)
Personalführung dringend verbessern
Der am besten bewertete Faktor von PFLEGEUNION Ratingen ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Hier ist die Pflegeunion absoluter Vorreiter.
Die Fahrzeugflotte besteht fast ausschließlich aus E-Autos.
Die Autoflotte fährt zu fast 100% mit Strom. Das finde ich top.
Immerhin E Autos. Wenig Platz
E-Smarts, hauptsächlich digitales Arbeiten über Tourenhandys, in manchen Belangen allerdings auch noch viel Papier notwendig
Es gibt keine Papiertourenpläne mehr und die meisten Autos fahren elektrisch. Es gibt aber auch noch ein paar Benziner und ein paar Sachen in den Büros werden noch auf Papier bearbeitet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PFLEGEUNION Ratingen ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nur arbeiten, nicht mitdenken
Es handelt sich um ambulante Pflege, aber auch hier gibt es zwischendurch immer wieder neue, interessante Tätigkeiten und pflegerische Herausforderungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wer will und Bock hat, kann hier Karriere machen. Man muss aber dann auch bereit sein, mal nicht nur "9 to 5" zu arbeiten.
Weiterbildungen sind möglich, Eigeninitiative ist aber gefordert. Hier kann man auf jeden Fall Karriere machen.
Schulungen werden kaum geleistet. Viel aber unterschrieben.
Wer möchte, kann mit dem Chef über Weiterbildungen sprechen, er ermöglicht uns diese immer sehr gerne. Gerade in letzter Zeit sind manche aus der Pflege ins Büro gewechselt und habe zum Beispiel die PDL-Weiterbildung bezahlt bekommen.
Auch haben natürlich nicht examinierte trotzdem die Chance, Aufgaben der Verwaltung mit zu übernehmen.
Viele von uns wollen aber auch lieber Tour fahren, das ist dann auch okay
