Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Essenszulage
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungKlima, Aufgaben, Vorgesetztenverhalten, Kollegenzusammenhalt, Extras wie gratis Springen und Slushy, neue oder kreative Ideen werden immer begrüßt, man kann von Anfang an mitgestalten und sich einbringen
Netter Chef mit freundlichem Arbeitsklima
die kollegen
da zählt nicht der mensch man wird ausgetauscht ohne vorwarnung
respektvoller miteinander umgehen.da wird man von heute auf morgen gekündigt ohne ein nettes wort obwohl man von anfang an dabei war
Der am besten bewertete Faktor von Sprungbude Filderstadt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Angemessenes, attraktives Gehalt
Faires Gehalt + die ganzen netten Extras wie Essen, Handy oder Sport, die man zusätzlich bekommt.
Das Gehalt der Minijobber ist sehr fair und überdurchschnittlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sprungbude Filderstadt ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird schon einiges an Verpackungsmüll produziert, hier gibt es auf jeden Fall Verbesserungspotential
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiter- und Fortbildungen wurden gefördert und bezahlt, z.B. während Corona; wirklich Karriere machen kann man innerhalb der Bude nicht, aber es ist eine gute Station um zu lernen und Spaß zu haben. Man kann sehr viel neues lernen und bleibt nicht nur im eigenen Bereich gefangen.
