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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas ich machen kann was ich will. Freiraum im eigenen Bereich ist groß, jedoch hier nicht vom Vorteil.
Dass es keine Teamzusammenhalt gibt. Dass man mit sein Arbeitgeber nichts besprechen kann, dass man sich Fragt weshalb man hier eigentlich überhaupt arbeitet, da dies nicht geschätzt wird.
Etwas mehr Menschlichkeit und eine Faire Haltung gegenüber aller Kollegen. Probleme müssen angesprochen und behandelt werden und dürfen nicht unter den Tisch gekehrt werden.
Der am besten bewertete Faktor von Suprema Strick- und Wirkwarenfabrik Moniek Cukierman ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Obwohl das Team überschaubar ist, ist die Stimmung nur so mittelmäßig
Team OK, aber jeder macht was er will, es gibt keine Richtlinien. man arbeitet somit doppelt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Suprema Strick- und Wirkwarenfabrik Moniek Cukierman ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Bewerbungsgespräch wird erst gut zugeredet. In der Umsetzung scheitert es dann.
