6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn ihr schon einen großen Aufwand betreibt beim Gespräch am Telefon und dann später persönlich im Hotel dann sollte es auch zumindest dazu führen daß ihr euch auch im angegebenen Zeitraum meldet, sowie das ihr auf Anfragen antwortet, beim ersten Mal, nicht erst beim dritten Mal, und diese Antwort, auch wenn es eine Absage ist sollte höflich formuliert sein, und nicht eine Hingerotzte schlecht gelaunte.
Kein Wunder dass ihr nach fast einem Jahr immer noch am Suchen seid.
Meiner Meinung nach ist der Bewerbungsablauf wirklich unglaublich perfekt abgelaufen. Ich hatte wirklich Spaß dabei.
Sich an Vereinbarungen halten. Wenn man Montag anrufen möchte auch wirklich anrufen. Nach dem ersten Gespräch wurde gesagt man meldet sich am nächsten Tag - 2 Wochen nichts gehört. Nach dem 2. Gespräch das Selbe, obwohl vereinbart wurde, dass man noch ein weiteres Gespräch führen möchte, gab es nie wieder eine Antwort. Auf Emails und Anrufe wurde nicht reagiert.
Ich bin Teil des neuen Teams der Eröffnung 04/2013 geworden und wusste schon im Dezember das ich genommen werde. Das Gespräch war einfach gehalten und die weitere Vorgangsweise wurde durchgesprochen. Leider wusste ich erst sehr spät das eigentliche Eintrittsdatum.
Mein Eindruck ist, dass neben der fachlichen Kompetenz auch geprüft wird ob man gut ins Team passt.