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Vorstellungsgespräche

88 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

88 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Befriedigend: 2.7 von 5 Sternen

2,7
Bewerber/inHat sich 2012 bei A1 Telekom Austria AG in Wien beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich über die Online-Plattform beworben und nach 2 Wochen eine Einladung per Email für das Interview bekommen.

Die Atmosphäre war zwar sehr angenehm und es wurde einem viel Zeit gegeben, sich selber vorzustellen, aber auf Fragen wie z.B. Gehalt, Aufstiegsmöglichkeiten, weiterer Ablauf der Bewerbung etc. konnte keine Antwort gegeben werden.
Man meldet sich auf jeden Fall, egal ob man genommen wird oder nicht, war der originale Wortlaut am Ende des Interviews.

Nach 2 Wochen sendete ich eine Nachfrage per Email -> Keine Antwort
Ein paar Tage darauf ein Anruf in der HR-Abteilung -> Man wird sich drum kümmern und asap Rückmeldung geben.

Jetzt, über 3 Monate nach dem Interview noch immer keine Rückmeldung bzw. offizielle Absage.

Heutzutage leider nichts neues, jedoch erwartet man sich von einem Unternehmen, dass von sich selbst schreibt "[...]Eine Vielzahl von Recruiting Kanälen, schnelle Reaktion auf Bewerbungen und ein serviceorientierter Webauftritt machen das Unternehmen zum Testsieger.[...]" Quelle: http://www.a1.net/ueber-uns/careersbestrecruiter , doch eine professionellere Vorgehensweise.

Bewerbungsfragen

Die üblichen Fragen... (Stärken/Schwächen, Hobbys, Ziele)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bürokratisch und oberflächlich

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 bei A1 Telekom Austria AG in Wien als Consulting & System Integration Specialist @M2M beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1. Sehr guten Abschluss (Softwareentwicklung-Wirtschaft BA+MA mit Auszeichnung in 4 Jahren als Ausländer)
2. Viele Internationalle Referenzen/Erfahrungen (Google, Open-Source, öffentliche Einrichtungen...)
3. Südslawische Sprachen, Russisch (laut Anforderungen für die Stelle)

Antwort: nach einem Monat eine kurze Absage "Ihr Profil passt uns nicht".


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

... nach dem Motto: Wir vergraulen die Leute, noch bevor wir sie einstellen!!!

1,8
Bewerber/inHat sich 2012 bei A1 Telekom Austria AG in Graz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hab mich noch nie so unwohl gefühlt, unsymphatisch... nach 10 Minuten (gefühlten Stunden) habe ich das Gespräch mit einem "der Job ist nicht das was ich suche" unterbrochen, worst interview ever!!!

Bewerbungsfragen

das übliche bla bla...


Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Unkoordiniert unstrukturiert

3,2
Bewerber/inHat sich 2012 bei A1 Telekom Austria AG in Wien als Praktikum Social Media beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

nach 2 ähnlich ausgeschriebenen Stellen führte ich ein Bewerbungsgespräch auf die falsche Auschreiben. Die Atmosphäre war locker, Fragen sehr joborientiert und gut strukturiert. Am Ende stand eine positive Erwartungshaltung seitens A1 für ein weiteres Bewerbungsgespräch für die richtige Stelle.

SeSeit dem gab es keine weitere Antwort, eine Neubewerbung und auch nachfragen seitens Personaldienstleister führten zunächst zu einem "ja die Bewerbung ist da und sieht gut aus", später zu keinem Ergebnis und in Folge zu der Aussage, dass die zu besetzende Stelle überhaupt garnicht mehr ausgeschrieben sei.

Bis heute warte ich auf eine konkrete Absage (oder auch einer Email des Erhaltes) für meine Bewerbung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bis zum Gespräch super professionell

3,9
Bewerber/inHat sich 2011 bei A1 Telekom Austria AG in Wien beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war sehr klar und ehrlich und der Job wäre sehr interessant gewesen. Aber es ist herausgekommen, dass wohl 50 Wochenstunden erwartet werden, weil man ja noch viele MA mit alten Verträgen hat, die keine Überstunden machen (dürfen?).
Daher habe ich mich dagegen entschieden.
Vier Wochen später habe ich dann von jemand anders einen Anruf erhalten, dass ich leider doch nicht für die Stelle in Frage komme. Aber ich hatte wie gesagt schon lange vorher selbst abgesagt - das ist halt leider nicht sehr professionell, liebe A1!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Chaotisches Ende eines gut gestarteten Bewerbungsprozesses

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2011 bei A1 Telekom Austria in Wien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Bearbeitung meiner Bewerbung und das erste Gespräch waren vielversprechend.

Beim weiteren Vorgehen zu meiner Bewerbung hat sich A1 dann als unorganisiert, unprofessionell bis chaotisch dargestellt.
Feedbackregelen wurden nicht berücksichtigt, die Absage, die ich erhalten habe, war keineswegs wertschätzend und unpassend.

Bewerbungsfragen

genau diese!


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Costumer Service

4,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei A1 Telekom Austria AG in Wien als Key Account beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

unerwartet Profesionell und positiv
verbesserung des recruiting systems zu 100% im gegensatz zur damaligen mobilkom

Bewerbungsfragen

warum haben sie bei uns gekündigt?


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professionelle Personalauswahl!?

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2010 bei mobilkom austria AG in Wien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

machte den Anschein als ob die Firma nur neuen Input suchte und diesen in Form von Ideen und Präsentationen während der Auswahlvertfahren abgreifen wollte ohne jemand wirklich einstellen zu wollen, absichtliche Einladung bzgl eines anderen Jobs, Aufklärung erst im Gespräch, keine Offenheit für Feedback seitens der Bewerber, irritierte Reaktion auf wohlwollende Rückmeldung, Jury war selbst über die betreffende Thematik nicht informiert


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Hearing bei A1 Telekom Austria AG unerwartet unprofessionell

1,3
Bewerber/inHat sich 2010 bei A1 Telekom Austria AG in Wien als CS Coach beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

Was erwarten Sie von Ihrer Führungskraft?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Großartiger Bewerbungsprozess von Anfang bis Ende

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei A1 Austria Telekom in Wien als Praktikum Learning & Development beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

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Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Stanislava DimitrovaEmployee Experience

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für deine positive Bewertung, die eine tolle Bestätigung für unsere ständige Prozessoptimierung ist.

Wir freuen uns, dich bei uns willkommen zu heißen!

Mit freundlichen Grüßen,
Stanislava

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