15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Etwas mehr Feedback an die Mitarbeiter.
ALLES.
NICHTS.
Präsentation nach außen. Andere Planungsbüros liefern nicht die Qualität wie wir, verkaufen sich aber wie die Besten.
Sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Man kann in Ruhe arbeiten, aber auch an den "Teapoints" mal ein gemütliches Gespräch führen. Niemand stört das.
DAS Planungsbüro für technische Gebäudeausrüstung in Österreich mit spannenden Projekten in Österreich und Deutschland
Projekttechniker und Konstrukteure können sich die Zeit und den Tag sehr gut selbst einteilen. Projekt- und Teamleiter sind natürlich abhängig von Kundenterminen auch mal länger unterwegs. Mit der Möglichkeit von Zeitausgleich, kann man sich aber hier gut in die "Balance" bringen.
Flache Hierarchien, Aufstiegsmöglichkeiten, interne und externe Schulungen, Messebesuche, Baustellenbesichtigungen für Techniker. Hilfe bei der Finanzierung von z.B. berufsbegleitenden Ausbildungen.
Gehalt ist sehr gut. Aber das Gesamtpaket ist viel wichtiger, man geht gerne in die Arbeit.
In arbeitsintensiven Zeiten, die das Projektgeschäft mitbringt, wird gegenseitig motiviert und gepusht, damit die Ziele erreicht werden.
Unser ältester Mitarbeiter hat heuer seinen 80. Geburtstag gefeiert und er ist gerne im Büro gesehen. Ich denke, dass sagt ALLES über dieses Thema.
Freundschaftliche und teilweise familiäre Atmosphäre. Man kann mit jedem gut reden und die Kommunikation ist absolut auf Augenhöhe.
Moderner Arbeitsplatz, mit automatischer Beleuchtung, Sonnenschutz, Temperierung und höhenverstellbare Tische. Absolut geniale Küche zum Kochen und Verweilen in den Pausen.
Immer ein offenes Ohr. Wie überall gilt: Wenn man etwas braucht, Mund aufmachen. Es wird für jedes Problem eine Lösung gefunden.
Jeder kann sich hocharbeiten, wenn die Leistung passt. Absolut kein Unterschied auszumachen.
Solche Projekte werden nur von wenigen Firmen/Planern bearbeitet. Namhafte Auftraggeber in Österreich und Deutschland. Riesen Pluspunkt.
Perfekte Arbeitsumgebung
Junge Mitarbeiter (Projekttechniker) werden kaum neue Aufgaben anvertraut oder im Projektgeschehen eingebunden aber sollen Erfahrung sammeln....
Junge engagierte Projekttechniker mehr fördern, die gewillt sind die Karriereleiter aufzusteigen.
Interne Schulungen etc. werden Angeboten aber im Karriereverlauf ändert das leider kaum bzw nichts.
Es gibt immer die Möglichkeit weiter zu kommen.
Diese Art von Projekten werden nur von einer Hand voll Firmen abgedeckt.
So verdient kununu Geld.