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AHT 
Cooling 
Systems 
GmbH
Bewertung

einst war es eine gute firma

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei AHT in Rottenmann gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wo soll ich anfangen?

Verbesserungsvorschläge

nichts, der zug ist abgefahren

Arbeitsatmosphäre

jeder hat angst um seine zukunft

Kollegenzusammenhalt

kein vertrauen in niemanden

Work-Life-Balance

tägliche angst als nächster gehen zu müssen

Vorgesetztenverhalten

untertänig (nach oben), keine eigene meinung

Arbeitsbedingungen

gedrückte stimmung überall

Gehalt/Sozialleistungen

ist ok

Image

war früher besser

Karriere/Weiterbildung

nur für leute vom mutterkonzern


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

AHT HR-Team, Employer Branding & Recruiting
AHT HR-TeamEmployer Branding & Recruiting

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung !

Wie Sie sicher wissen, befindet sich AHT in einem Strategieprozess mit Ausrichtung auf neue und zusätzliche Märkte und Ausweitung unseres Angebotsportfolios. Wir haben bereits einige Plattformen geschaffen um Mitarbeiter:innen zu informieren und zur aktiven Mitarbeit einzuladen. Es ist uns leider noch nicht gelungen, Sie entsprechend abzuholen. Gerne können Sie aktiv auf uns zukommen, sodass wir sie besser einbinden und informieren können und sie nochmals einladen ein aktiver Teil der Veränderung zu sein.

Uns ist es wichtig, zu wissen, was hinter den einzelnen Sternebewertungen steht - nur so können wir genau auf Ihre Themen eingehen. Sie bewerten beispielsweise das Thema Gehalt/Sozialleistung mit nur 2 Sternen obwohl es "okay" ist - sehr gerne würden wir erfahren was dahinter steckt und Details zu den einzelnen Kategorien erfahren. Auch die Themen Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Arbeitsbedingungen sind uns äußerst wichtig und es wäre schön, wenn sie uns auch hier weitere Details geben können. Ich stehe Ihnen natürlich gerne auch jederzeit für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.

Beste Grüße,
Barbara Stachl

Employer Branding & Recruiting

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