Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Albertina die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegen sind nett und man bemüht sich auf gute Zusammenarbeit
Grundsätzlich gut für Studenten aber nur bis zu dem Punkt an dem man extrem viele Überstunden machen muss und keine Zeit für die Universität bleibt.
Bemühungen sind da, allerdings ändert sich auch nichts zum besseren. Pluspunkt: man wird respektvoll behandelt, egal wer man ist.
Recht viele Aufgaben. Wie im normalen Verkauf eben.
Das mit Abstand beste an dem Job sind die lieben Kollegen und Kolleginnen
Kommunikation ist leider gar nicht gut. Man wird falsch eingetragen in den Dienstplan egal wie oft man mit den Vorgesetzen redet.