4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,5
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Feedback zum Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 als Sr Marketing Associate beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Ich habe den Eindruck gewonnen, dass es hier wirklich darum geht die besten Mitarbeiter für das Unternehmen zu gewinnen. Sie haben sich Zeit genommen, meine Kompetenzen für die Rolle und Erfahrungen sorgfältig zu prüfen und sicherzustellen, dass meine beruflichen Ziele mit den des Unternehmens übereinstimmen.
- Gründe für meinen Wechsel
- Gründe für Ausbildungswahl
- Jobentscheidungen
- usw.
- Der Bewerbungsprozess bei Amgen war bemerkenswert schnell und effizient. Von dem Moment an, als ich meine Bewerbung eingereicht habe, bis zum Einladung zum Gespräch verging wenig Zeit.
- Das Interview Team (Recruiting Managerin vom Personalbereich und Hiring Managerin von der Onkologie) verdient großes Lob für ihre Professionalität und ihren Einsatz, um den Bewerbungsprozess reibungslos und schnell zu gestalten. Die Dame aus dem Personalbereich war stets erreichbar, um Fragen zu beantworten und hat mir auch nach dem Gespräch ausführliches Feedback gegeben.
- Insgesamt war meine Erfahrung trotz der Absage äußerst positiv und das ist dem engagierten Recruiting Team zu verdanken. Ich habe das Gespräch trotz der Absage mit einem guten Gefühl verlassen. Und möchte das hier nochmals als Feedback geben, da ich bisher kaum so einen positiven Bewerbungsprozess trotz Absage in einem Unternehmen dieser Größe erlebt habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparenter und unkomplizierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erwartungen
- Vorstellungen
- Umgang mit schwierigen Situationen
- Bevorzugte Themengebiete
- Gründe für Wechsel
- Studienwahl
- Warum Pharmabranche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Was glaubt ihr ,wie wird eine Pharmareferentin zum wissenschaftlichen Klinikreferentin???!!ja ,ohne Einstellung nicht!
Bewerber/inHat sich 2018 als Klinikreferentin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Aber es gibt eines Lösung doch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Nach Gespraech keinerlei Kontakt mehr von Personalabteilung...
Bewerber/inHat sich 2012 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem angenehmen Gespraech und dem Versprechen, mich innerhalb einer Woche zu kontaktieren, habe ich nichts mehr gehoert. Schade! Zumindest eine Absage per E-Mail haette ich erwartet.....
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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