Sehr konservativer Top-Down Führungsstil, es werden mehr Dinge als anderswo üblich vorgeschrieben/geregelt
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Dass nicht mit Leiharbeits- u. Personalvermittlungsfirmen gearbeitet wird
-Es grossteils Verträge gibt, bei denen
Zeitguthaben 1:1 in Freizeit einlösbar sind
- kleine Mobilitätsprämie bei Anreise ohne Auto (~1,x € netto)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konservative Strenge von oben, kein Vertrauen, einstempeln erst direkt am Arbeitsplatz, fraternisieren unerwünscht,
Kostenpflichtige Mitarbeiter-Parkplätze;
Betriebsrat vorhanden aber bringt nichts, Bro vom Boss; keine vergünstigten Einkaufsgutscheine
Verbesserungsvorschläge
Hin und wieder Veranstaltungen (..) bei denen die Mitarbeiter nicht noch extra zuzahlen müssen, Muttermal-Check vom Facharzt intern, Anbieten von vergünstigten Einkaufsgutscheinen zB durch Betriebsrat
Arbeitsatmosphäre
Missgunst und Selbstbeweihräucherung leider häufig, man muss aufpassen wem man was erzählt
Kommunikation
Firmenpodcast, Magazin, Intranet-News, InfoMeetings zu Zahlen u Ausrichtung
Kollegenzusammenhalt
Team- bzw. Abteilungsabhängig, ein paar Selbstdarsteller paar ok.
Teilweise Kontroll - und Überwachungsfreaks als Kollegen -Schwierig. Man muss aufpassen wem man was erzählt sonst hört man später darüber um 180 Grad verdreht.
Work-Life-Balance
Teilzeit möglich, Gleitzeit, kostenpflichtiges micro Fitnessstudio, kostenpflichtige Massagen, -Kurse & -Veranstaltungen
Vorgesetztenverhalten
Guter Chef geht, weil zuviele verschiedene unnötige Aufgaben; gibt einige schwarze Schafe aber auch Gute .
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich durch immer neue Produkte
Gleichberechtigung
Keine Information vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise keine Rücksicht auf Einschränkungen durch KollegINNEN.
Arbeitsbedingungen
Sterile Käfighaltung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firmenmarketing stellt das Sozialbewusstsein erhöht dar, externe Organisationen werden unterstützt, für Mitarbeiter allerdings gibt es bei anderen Arbeitgebern viel mehr und bessere Angebote (zB gibt es hier NICHT: 6 Wochen Urlaub, Kinderzuschuss, Vorrückungen, Klimaticket oder Autobahnvignette, gratis Kinder-Ferienbetreuung, bezahlte Mittagspause, 15. Gehalt, Gratis-Getränke, Betriebspension/versicherung, Gesundheitszuschuss, Firmenkredit/Unterstützung…)
Gehalt/Sozialleistungen
Unter Durchschnitt, Erhöhung schwer
Image
wird mitarbeiterfreundlicher dargestellt/vermarktet als es ist.
Karriere/Weiterbildung
Intern, teilweise ok