Ein Arbeitgeber der seine Leistungsträger kennt und Leistungen entsprechend honoriert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein grosser Konzern und ein sicherer Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer Verbesserungsmöglichkeiten. Also schlecht ist nix.
Verbesserungsvorschläge
Visionen und Ziele mehr kommunizieren. Nicht allen Mitarbeitern bekannt.
Arbeitsatmosphäre
selbstständiges Arbeiten wird ermöglicht und gefördert.
Kommunikation
Kommunikation kann immer besser sein. Der Betriebsrat unterstützt immer wieder gerne, so dass es am Ende fast rund läuft.
Kollegenzusammenhalt
Die Teams der operativen Abteilungen halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Work life Balance ist in einem Dienstleistungsbetrieb nicht immer einfach umzusetzen da der Kunde gewisse Erwartungen hat und der Fachkräftemangel stark zu spüren ist.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte in der Vergangenheit mehrere Vorgesetzte und bin immer mit allen gut ausgekommen. Es gab keine Auffälligkeiten von Vorgesetzten in anderen Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante und spannende Themen. Jedoch ist jeder einzelne gefordert über den Tellerrand hinauszuschauen um dabei zu sein.
Gleichberechtigung
Eine stark männliche Branche mit wenig Frauen in den Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und Altersteilzeit wird ermöglicht. Bei der Aufgabenverteilung wird grundsätzlich auf ältere Kollegeninnen Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut. Es wird darauf geachtet, dass die Werkzeuge zum ausführen der Tätigkeit gut geeignet sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein. z.b. keine Elektroauto für Mitarbeiter der 3 Führungsebene.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wird entsprechend entlohnt. Metaller KV. Betriebsrat kümmert sich stark um Sozialleistungen wie Essenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Implikationen usw.
Image
Apleona ist Europaweit aufgestellt und in vielen Ländern vorne dabei
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten in allen fachlichen Bereichen. Meiner Meinung nach gibt es zu wenig Weiterbildungen für Führungskräfte und angehende Führungskräfte.