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Vorstellungsgespräche

Liebe Bewerberin!
ich möchte gerne auf Ihre aktualisierte Bewertung eingehen, die wir leider so nicht stehen lassen können.

Nach Durchsicht unseres Bewerbermanagements, gibt es ABSOLUT KEINEN HINWEIS, dass Bewerbungen unbeantwortet geblieben sind. Ganz im Gegenteil, haben wir immer wieder auch per Social Media darauf hingewiesen, dass auch SPAM/JUNK Ordner überprüft werden sollten - da jede Nachricht auch beantwortet wird.

Wir weisen allerdings auch darauf hin, dass wir in Frage kommende Bewerbungen telefonisch kontaktieren und um Rückruf ersuchen, wenn nicht erreichbar. Unsere engagierten Mitarbeiterinnen in der Personalabteilung nutzen 3-5 Anrufversuche und arbeiten teilweise sogar zusätzlich abends um Bewerber zu erreichen. Es liegt allerdings auch in der Verantwortung des Bewerbers, versäumte Anrufe wahrzunehmen und selbst den Kontakt herzustellen.

Ihre doch sehr bösartige Bewertung und Ihre Ausführungen sind für unsere Mitarbeiterinnen in der Personalabteilung, die tagtäglich viele Personen kontaktieren und oftmals damit konfrontiert sind, das Termine nicht eingehalten werden oder Zusagen nicht eingehalten werden, ein Schlag ins Gesicht.

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Hallo und vielen Dank für Ihre Rückmeldung die wir sehr ernst nehmen.
Wir erhalten täglich sehr viele Bewerbungen und versuchen immer schnellstmöglich zu reagieren. Unsere zuständige Mitarbeiterin in der Personalabteilung gibt sich sehr viel mühe die Anfragen schnellstmöglich zu bearbeiten. Wenn in Ihrem Fall keine Antwort eingetroffen ist, bedauern wir das sehr, nachdem Sie sich allerdings nicht an uns per E Mail gewandt haben mit Ihrer Rückfrage, können wir Ihre Behauptungen nicht nachvollziehen.

Gerne melden Sie sich per Mail an office@accs.at und wir bemühen uns, Ihre Bewerbung schnellstmöglich vorzuziehen.

Beste Grüße