Pragmatisierte Beamte sekieren und diskriminieren motiverte Entwicklungshelfer.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2004 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die langen Mittagspausen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diskrimierung der Beamten von Vertragsbediensteten, Ueberbezahlung von sogar bereits pensionierten Beamten.
Verbesserungsvorschläge
Professionelleres und menschlicheres HR Management, weniger Diskriminierung und Zynismus.
Arbeitsatmosphäre
Partei und Aussenministerium geht vor
Kommunikation
nur nicht aufmucken, oder besser doch
Work-Life-Balance
Wegen der Beamten ist das NIchts tun entspannt.
Image
Was als Kompetenzzentrum gedacht war, ist zu einem Abschiebebahnhof fuer Beamte und Parteigaenger verkommen.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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