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Unternehmenskultur

Wien und weitere

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 172 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AUVA - Allgemeine Unfallversicherungsanstalt die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 406 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AUVA - Allgemeine Unfallversicherungsanstalt
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AUVA - Allgemeine Unfallversicherungsanstalt
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

172 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    42%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Team sehr entspannt

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gut, Stationsleitungsprotokolle und Stationsleitung

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wechseldienst hat halt seine Einschränkungen

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Stationsleitung und Pflegedienstleitung sehr gut. Pflegedienstleitung geht jeden Tag durchs Haus und ist für jeden ansprechbar

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abteilungsintern okay, die Pflegedienstleitung sorgt permanent für Verunsicherung.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abteilungsintern wären es 5 Sterne. Personalstelle, Pflegedirektion usw gibt es so gut wie keine Kommunikation

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