Guter Job für Einsteiger; Aufstieg schwierig; Führung mittelmäßig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Firmenautos, Freitags nur bis 12:00. Tolle Weihnachtsgeschenke für die Mitarbeiter_innen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben angesprochene. Für ehrgeizige Menschen ist das der falsche Ort. Stundenlanges Autofahren macht auf Dauer auch nicht glücklich.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde die Vertriebsstrategie der heutigen Zeit anpassen, bevor die Firma insolvent wird. Die aktuelle Methodik war in der Vergangenheit erfolgreich, der Markt ändert sich jedoch rasant.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gemütlich und angenehm, es herrscht ein positiver Umgangston.
Kommunikation
Die Kommunikation ist unstrukturiert aber freundlich. Es gibt ein regelmäßiges Monatsmeeting, bei dem alle zusammenkommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist überdurchschnittlich gut!
Work-Life-Balance
Es ist ein klassischer 9 to 5 Job, Überstunden gibt es so gut wie nie.
Vorgesetztenverhalten
Seit über 20 Jahren führt ein durchschnittlicher Geschäftsführer diese Firma. Generell war von Führung nicht viel zu spüren, es war eher nach dem Motto "geh raus und mach deine eigenen Erfahrungen". Es fühlte sich an, als würde man wie ein Selbstständiger mit dem Gehalt eines Angestellten arbeiten.
Bei der Kündigung kam es zu unschönen Gesprächen mit abwertenden Kommentaren. Bitterer Beigeschmack: für sehr kleine normale Gebrauchspuren am Firmenauto (30k km/Jahr) wurden beim letzten Lohn über 1.200€ abgezogen. Man hat stark gespürt, wie der Geschäftsführer persönlich gekränkt war wegen der Kündigung.
Der Abteilungsleiter hingegen ist nah dran am operativen Geschäft und somit auch tatkräftig am unterstützen. Auch menschlich ist er um einiges kompetenter als der GF. Auch bei der Kündigung fand er freundliche, versöhnliche Worte und man ging hier im Guten auseinander. Führung ist eben mehr als nur die Anzahl der Arbeitsjahre.
Interessante Aufgaben
Hin und wieder gab es interessante Projekte. Das meiste war jedoch einfach nur Standard Sales.
Gleichberechtigung
Die Frauen in der Buchhaltung und im Marketing, die Männer in der Technik und in der Geschäftsführung. Es ist nicht prinzipiell verwerflich, es passt für alle Beteiligten gut. Viele Frauen arbeiten Teilzeit, da sie ihre Kinder betreuen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma ist meistens loyal gegenüber älteren Kollegen. Ein älterer Herr wurde nach 15 Jahren Firmenzugehörigkeit aus Kosteneinsparungsgründen gekündigt, was ich nachvollziehen kann.
Arbeitsbedingungen
Bei den Arbeitsbedingungen gibt es nichts auszusetzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer mit dem Auto gefahren, sehr wenig mit dem Zug. Das ist jedoch aufgrund der Vertriebsstrategie und des Bürostandortes auch nicht wirklich möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war in Ordnung.
Image
Das Image ist relativ gut, der Konzern im Hintergrund bringt ist souverän.
Karriere/Weiterbildung
Ein Aufstieg auf der Karriereleiter ist nicht möglich und auch nicht gewünscht. Weiterbildungen gibt es laufend.