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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Job für Einsteiger; Aufstieg schwierig; Führung mittelmäßig

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Firmenautos, Freitags nur bis 12:00. Tolle Weihnachtsgeschenke für die Mitarbeiter_innen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles oben angesprochene. Für ehrgeizige Menschen ist das der falsche Ort. Stundenlanges Autofahren macht auf Dauer auch nicht glücklich.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde die Vertriebsstrategie der heutigen Zeit anpassen, bevor die Firma insolvent wird. Die aktuelle Methodik war in der Vergangenheit erfolgreich, der Markt ändert sich jedoch rasant.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gemütlich und angenehm, es herrscht ein positiver Umgangston.

Image

Das Image ist relativ gut, der Konzern im Hintergrund bringt ist souverän.

Work-Life-Balance

Es ist ein klassischer 9 to 5 Job, Überstunden gibt es so gut wie nie.

Karriere/Weiterbildung

Ein Aufstieg auf der Karriereleiter ist nicht möglich und auch nicht gewünscht. Weiterbildungen gibt es laufend.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer mit dem Auto gefahren, sehr wenig mit dem Zug. Das ist jedoch aufgrund der Vertriebsstrategie und des Bürostandortes auch nicht wirklich möglich.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist überdurchschnittlich gut!

Umgang mit älteren Kollegen

Die Firma ist meistens loyal gegenüber älteren Kollegen. Ein älterer Herr wurde nach 15 Jahren Firmenzugehörigkeit aus Kosteneinsparungsgründen gekündigt, was ich nachvollziehen kann.

Vorgesetztenverhalten

Seit über 20 Jahren führt ein durchschnittlicher Geschäftsführer diese Firma. Generell war von Führung nicht viel zu spüren, es war eher nach dem Motto "geh raus und mach deine eigenen Erfahrungen". Es fühlte sich an, als würde man wie ein Selbstständiger mit dem Gehalt eines Angestellten arbeiten.
Bei der Kündigung kam es zu unschönen Gesprächen mit abwertenden Kommentaren. Bitterer Beigeschmack: für sehr kleine normale Gebrauchspuren am Firmenauto (30k km/Jahr) wurden beim letzten Lohn über 1.200€ abgezogen. Man hat stark gespürt, wie der Geschäftsführer persönlich gekränkt war wegen der Kündigung.

Der Abteilungsleiter hingegen ist nah dran am operativen Geschäft und somit auch tatkräftig am unterstützen. Auch menschlich ist er um einiges kompetenter als der GF. Auch bei der Kündigung fand er freundliche, versöhnliche Worte und man ging hier im Guten auseinander. Führung ist eben mehr als nur die Anzahl der Arbeitsjahre.

Arbeitsbedingungen

Bei den Arbeitsbedingungen gibt es nichts auszusetzen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist unstrukturiert aber freundlich. Es gibt ein regelmäßiges Monatsmeeting, bei dem alle zusammenkommen.

Gleichberechtigung

Die Frauen in der Buchhaltung und im Marketing, die Männer in der Technik und in der Geschäftsführung. Es ist nicht prinzipiell verwerflich, es passt für alle Beteiligten gut. Viele Frauen arbeiten Teilzeit, da sie ihre Kinder betreuen.

Interessante Aufgaben

Hin und wieder gab es interessante Projekte. Das meiste war jedoch einfach nur Standard Sales.

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Beste Firma mit einem großen Herz für Mitarbeiter

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AxFlow durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden AxFlow als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AxFlow als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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