Angenehme Arbeitsatmosphäre, viele Zeitmodelle, wenig Weiterentwicklungschancen
Gut am Arbeitgeber finde ich
In Kommunikation wertschätzender, respektvoller Umgang mit Belegschaft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bürokratische Abläufe
Verbesserungsvorschläge
Vernetzung fördern. Teambuilding innerhalb Projekte fördern. Intensives fachliches Onboarding für Mitarbeitende in neuen Aufgaben/Rollen. Fachliche Weiterentwicklung mit Auswirkung. Zusammenarbeit und individuelles Wachstum mit Management-Input unterstützen.
Kommunikation
Große Unterschiede: gute Kommunikation in der Linie, aber schlechte Kommunikation innerhalb von Projekten
Kollegenzusammenhalt
Rückläufig, da wenig projektübergreifende Vernetzungsaktivitäten. Oft auch wenig projektinterne standortübergreifende Besuche. War früher besser, als Projektwelten größer und stabiler zusammengesetzt waren. Seit ein paar Jahren stärker fragmentiert.
Work-Life-Balance
Freie Arbeitszeiteinteilung in Tages-/Wochenarbeitszeit und Urlaubslegung. Hohe HomeOffice Quote möglich, aber kein muss. Sabbaticals, Karenzen (Bildung, Väter,...), Altersteilzeit werden häufig genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Stellenweise zu stark in der "laissez-fair"-Ecke.
Interessante Aufgaben
Es gibt sie, aber nicht für alle. Man muss sich selbst gut positionieren, um eine Chance auf die Rosinen zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für deine detaillreiche Bewertung. Wir freuen uns, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Wir haben deine Verbesserungsvorschläge intern weitergeleitet, vielen Dank dafür! Außerdem freut uns, dass du mit einigen Punkten der Zusammenarbeit wie Work-Life-Balance sehr zufrieden bist. Gleichzeitig bedauern wir, dass einige Punkte der Zusammenarbeit wie Karriere und interessante Aufgaben negativ beurteilt wurden. Solltest du uns noch zusätzliche Erfahrungen schildern wollen, kannst du uns jederzeit eine E-Mail an HR.kontakt@at.bosch.com senden.
Liebe Grüße und alles Gute,
Dein Bosch HR-Team