Seit ABB B&R übernommen hat entwickelt sich die Firma immer mehr zu einem Albtraum. Es gibt keine Innovation mehr.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt in der Abteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das aktuelle Missmanagement.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung super. Abteilungsübergreifend mehr ein geheneinander jeder versucht irgendwie seine Ziele zu erreichen. Von der Werksleitung besteht kein Interesse das Themen gelöst werden.
Kommunikation
Die so genannten townhall ist eine Riesen Zirkus Show in der man angelogen wird. Ansonsten gibt es keine Art von Datenbank in der wichtige Informationen gesammelt werden. Man muss sich alles aus emails zusammen suchen.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Bereich super.
Work-Life-Balance
Gut Wenn man sich in der Situation befindet das man Homeoffice machen kann. Ansonsten extrem vom Vorgesetzten abhängig. Grundsätzlich ist alles möglich wenn er es will.
Vorgesetztenverhalten
Es werden einem Sachen versprochen die dann nicht eingehalten werden. Je weiter nach oben desto mehr zählt nur der Umsatz. Innovation gibt es schon lange nicht mehr und ist auch nicht gewollt, da sie ja Geld kosten könnten. Man muss Angst haben offen seine Meinung zu sagen. Mitarbeiter mit Potential haben aktuell keine Chance auf Beförderung aus Angst das man für das Management gefährlich wird. Es werden lieber externe eingestellt die dann mit der Aufgabe überfordert sind.
Interessante Aufgaben
Es gäbe viel Potential aber es ist wichtiger zu sparen.
Gleichberechtigung
Wenn man in der Verwaltung arbeitet ist vieles möglich. Zb. Seinen Hund mit ins Büro zu nehmen. In der Produktion hört die Gleichberechtigung dann bei vielen Themen auf.
Karriere/Weiterbildung
Keine externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Die internen schon lange nicht mehr auf aktuellem Stand und deswegen sinnlos.