Great Place to Work!
Gut am Arbeitgeber finde ich
hohe Unternehmenskultur und wertschätzender Umgang auf allen Ebenen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmenskultur und Methode wird fast gebetsartig kommuniziert. Für mein Empfinden zu viel! Kritik wird nicht gerne gehört. Gehalt zu wenig für verlangte Leistungen.
Arbeitsatmosphäre
Generell sehr gut zwischen den Mitarbeiter:innen. Intensive interne Kommunikation.
Kommunikation
Kommunikation sehr intensiv, wertschätzend und respektvoll. Tlw. jedoch zu viel. „Kritik“ kommt nicht gut an (zB. oh, schon wieder ein Weggang - hohe Fluktuation), es wird regelmäßige interne MA-Workshops abgehalten, bei denen regelmäßig die CB-Methode runtergebetet wird und wie toll und einzigartig CB ist.
Kollegenzusammenhalt
Ohne Zweifel ein wunderbares Verhältnis zwischen Kolleg:innen. Keine Ressentiments zwischen Kreation und Kundenberatung wie auch zu anderen Units.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten besser als in anderen Agenturen. Natürlich sind Mehrstunden notwendig, wenn es Projekte erfordern. Kein Überstundenausgleich - weder monetär noch Zeitausgleich.
Mütter werden bevorzugt behandelt. Urlaube generell jederzeit möglich, nach Absprache mit Kolleg:innen im Team.
Homeoffice möglich, Präsenz wird jedoch lieber gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Besser als in vielen anderen Agenturen. Auf respektvolle und vor allem wertschätzende Kommunikation wird großen Wert gelegt. Entscheidungen manchmal nicht nachvollziehbar, ist jedoch von Foheungskraft zu Führungskraft etwas unterschiedlich. Tlw. zu große Anforderungen an MA. Über das übliche Maß hinausgehend!
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich durch unterschiedliche Kunden. Onlinekampagnen Umsetzung passiert nach Schema F
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung für Frauen und Männer. Alter kein Problem, Wiedereinsteigerinnen geschätzt (vor allem Mütter)
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne Probleme
Arbeitsbedingungen
Großartiges Büro, stylish und hip, moderne Arbeitsweisen und Arbeitstools, Equipment passt (jeder hat einen Apple MacPro), jedoch nicht jeder bekommt ein Firmenhandy.
Hoher Lärmpegel durch Großraumbüros, leider keine Frischluft nur Umluftaustausch über den Icon-Tower & Klimaanlage
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist zwar in Ansätzen vorhanden (Mülltrennung), wird jedoch nicht von allen MA gelebt und auch keine expliziten Vorgaben. Im Bürotower gibt es zB Nutzwasser-Anlage für WCs, regelmäßiger Umluftaustausch.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt - da ist noch Luft nach oben. Eher im mittleren Segment bezahlt. Für die Leistungen, die erbracht und gewünscht werden, sollte das Gehalt höher angesetzt sein.
Sozialleistungen: Firmenfeiern großzügig, Jahreskarte für jeden MA, der eine möchte (muss man allerdings bei Austritt wieder retournieren, auch wenn man gekündigt wird),
Image
aufgrund der Politkunden im Außen nicht so gut angesehen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gewünscht und gefördert. Dafür nimmt das Unternehmen pro MA €500,00/jährlich in die Hand.