Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

coeo 
Inkasso 
GmbH
Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Job in einem internationalem IlUnternehmen

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Kommunikation

No Problem


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Absolut planlos und Realitätsfremd! Keine Empfehlung!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Das Gehalt ist pünktlich erschienen
- Du-Kultur und lockerer Umgang im Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung hat keinen Plan. Alles, was sie kommunizieren, wirkt verlogen. Die Teamleiter folgen demselben Muster, was zu negativen Stimmungen im Unternehmen führt und dazu, dass jeder zweite Mitarbeiter das Unternehmen verlässt. Es wird nichts dafür getan, die Mitarbeiter langfristig zu halten. Hauptsache, diese monatlichen Großmeetings finden statt, in denen heuchlerisch nach dem Wohlergehen der Mitarbeiter gefragt wird, ob es irgendwelche Wünsche, Anregungen oder Verbesserungsvorschläge gibt. Sobald man sich offen äußert, wird man ins Visier genommen. Kündigungsgründe wie angeblich "schlechte Performance" werden erfunden, um unliebsame Stimmen oder Kritiker loszuwerden, selbst wenn sie ihre Meinungen/Kritik offen äußern, beispielsweise zum Thema gesetzliche Bildschirmpausen. Sie ist gesetzlich verankert, die kann man nicht "prüfen, haben oder nicht haben". Lächerlich!

Verbesserungsvorschläge

- Es sollte das Ziel sein ein Umfeld zu schaffen wo sich alle wohlfühlen
- mit den Mitarbeitern REDEN und an Lösungen arbeiten, wenn etwas nicht passt
- offenen Kommunikationskultur schaffen
- Transparenz schaffen
- Zielvereinbarungen messbar machen

Arbeitsatmosphäre

In diesem Unternehmen wird Wertschätzung kaum gezeigt, was für die Motivation der Mitarbeiter hinderlich ist. Kritik wird nicht gerne gehört und wird weder konstruktiv angenommen noch diskutiert. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der sich nur Ja-Sager wohlfühlen können, während es für selbstdenkende Mitarbeiter schwierig wird. Langfristig führt das zur Frustration und einem hohen Maß an Unzufriedenheit, was die Produktivität und das Betriebsklima negativ beeinflusst.

Image

Sehe hier kein Image.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden. Gibt es auch nicht.

Kollegenzusammenhalt

Mehr Schein als Sein! In den Teams gibt es nur wenige Kollegen, die zwar zusammenhalten, aber sich nicht trauen, gegenüber den Führungskräften ihre Meinung zu äußern. Sie befürchten, ins Visier zu geraten und möglicherweise gekündigt zu werden. Diese Angst vor negativen Konsequenzen führt zu einer Kultur des Schweigens und der Zurückhaltung, in der ehrliche und konstruktive Kommunikation kaum möglich ist. Dies behindert nur den individuellen Ausdruck.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter sind nutzlos und kümmern sich vor allem um ihre eigenen Interessen. Das Wohl der Mitarbeiter steht dabei nicht im Vordergrund. Hauptsache, die Leistung stimmt, während die Mitarbeiter sich bis zur Erschöpfung abrackern.

Arbeitsbedingungen

- das Büro befindet sich in einem Wohngebäude, was alles andere als optimal ist
- es gibt keine höhenverstellbaren Tische
- es fehlt ein Pausenraum, in dem man seine Pausen angenehm verbringen kann
- gesetzliche Bildschirmpausen NICHT VORHANDEN! (man sollte hier die Arbeiterkammer darüber informieren)

Kommunikation

Es fehlt an einer offenen Kommunikationskultur

Gehalt/Sozialleistungen

Viel zu wenig für meine kostbare Zeit!

Interessante Aufgaben

Welche interessanten Aufgaben? Alles ist äußerst monoton. Weiterbildung oder Fortbildung? Ein Fremdwort.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

IT-Generalist

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gratis Essen
Jahreskarte Wiener Linien oder Parkplatz


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr zufrieden und froh zu diesem Arbeitgeber gefunden zu haben

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr gute Entwicklungschancen und Weiterbildungsmaßnahmen. Tolle team building Veranstaltungen. Flache Hierarchien, dadurch auch unkompliziert bei Entscheidungen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ausgezeichneter Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation auf Augenhöhe, nette Kollegen, viele Weiterbildungsmöglichkeiten, faire Bezahlung, viele Benefits


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Arbeitgeber! Würde ich jedem empfehlen der gerne in einem jungen und dynamischen Umfeld arbeiten möchte.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Unternehmen.

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Empfehlenswert, gutes Team gute Bezahlung, gutes Essen und perfekte Anbindung mit den Öffis

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird coeo Inkasso durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden coeo Inkasso als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich coeo Inkasso als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden