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Conrad 
Electronic 
Österreich
Bewertung

Konstruktives Miteinander mit Verbesserungspotenzial

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Conrad Electronic GmbH & Co KG in Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze die flexible Arbeitszeitgestaltung, Kantine, Parkplatz, gute Verkehrsanbindung. Darüber hinaus, nehmen manche ihren kleinen Hund mit ins Büro, auch das ist nicht in allen Firmen möglich.

Verbesserungsvorschläge

Habt ein offenes Ohr für eure Mitarbeiter. Klar können nicht alle Wünsche erfüllt werden, aber ein guter Anfang wäre es schon mal, wenn sich die Geschäftsführung beim Mittagessen zu den Mitarbeitern in die Kantine setzen würde.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite nicht in der Personalabteilung und ich bin auch keine Führungskraft, jedoch arbeite ich schon länger als 1 Jahr bei Conrad. Ich versuche gemeinsam mit meinen Kollegen eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen, den anderen zuzuhören und zu unterstützen, wo's möglich ist. Wenn sich das Team gut versteht, motiviert das ungemein. Lasst uns miteinander und nicht übereinander reden!

Kommunikation

Nicht von anderen Kollegen runterziehen lassen. Geht mit gutem Beispiel voran und kommuniziert offen und ehrlich miteinander. Hintenrum ist einfach nur falsch. Auch negative Bewertungen auf dieser Plattform sind nicht der richtige Weg - habt Mut und sprecht Probleme direkt an.

Kollegenzusammenhalt

Unser Team arbeitet gut zusammen, es gibt genug Zeit zum Austausch, gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Mittagspausen.

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice, Teilzeitarbeit möglich, auf private Notfälle wird Rücksicht genommen und mit Flexibilität reagiert. Diese Flexibilität kenne ich von meinen früheren Arbeitgebern nicht.

Arbeitsbedingungen

Ich habe bereits in anderen Firmen gearbeitet, bei Conrad gefällt mir das Umfeld (Büro), es gibt ergonomische Sessel, große Tische, helle Büros mit Klimaanlage. Die verkürzte Kernzeit verschafft mehr Flexibilität bzgl. Work-Life-Balance. Die Mitarbeiter arbeiten mit Firmenlaptop + Firmenhandy, Homeofficeausstattung wird vom Unternehmen gestellt, Arbeitsplätze sind meist mit 2 Bildschirmen ausgestattet.

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