15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechtester Arbeitgeber aller Zeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei diCall in Graz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Teamleitung, Chef, Sekretärin, einfach alles, Einschulung, sowie weiter Schulung für mehrere Hotlines
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleitung denkst Sie wäre etwas Besseres
Interessante Aufgaben
Nur Telefon, für 100 Hotline, was eigentlich nie abgemacht war
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Guter Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dicall in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, faire Behandlung, man hört sich Anliegen an, gratis Kaffee, man kann den Platz selbst herrichten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Infos an Mitarbeiter , was sich in Firma so tut
Gehalt/Sozialleistungen
immer pünktlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtester Job, schlimme Arbeitskollegen, schlimme Verwaltung, sehr schlechtes Arbeitsklima und vieles mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dicall in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Altes Büro, schlechte Bildschirme, dreckiger Boden sowie Dreckiger Arbeitsplatz...
Work-Life-Balance
Urlaub muss bei der Leihfirma genehmigt werden, welches sehr oft nicht möglich ist. Die Arbeitszeiten zwischen 7-16 ,8-17 ,9-18 10-19. Man wird am Wochenende benachrichtig ob man nicht in die Firma kommen kann da jemand krank geworden ist ( in seinem Urlaub ) da ist denen egal. Wochenendienste trotz 40h ist normal in diesem Unternehmen ( 7-14 oder 9-12) diese Dienste kann man sich nicht aussuchen und die Dienstpläne kommen sehr unzuverlässig zwischen Donnerstag und Sonntag.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen sind toll und wurden auch zu guten Freunden, manch andere sind einfach arrogant, frech, unfreundlich, unhöflich, Streitigkeiten sind dort normal, egal ob unter Mitarbeiter, Teamleitung, oder Verwaltung und Geschäftsführung.
Vorgesetztenverhalten
Man hat mit den Vorgesetzten nichts zu tun die Sekretärin ist für alles verantwortlich vom Chef ist keine Spur, daher für mich eine absolute katastrophe. Ich kannte diese Person überhaupt nicht
Kommunikation
Die Teamleitung (Teamleiterinnen ) sind/ist eine Frechheit, bei jeder Frage wird man schief angeschaut, man solle sich doch besser informieren, Fragen werden Frech beantwortet, oder gar nicht.
Die Kommunikation fehlt komplett, Urlaub müssen so schnell und früh wie möglich eingetragen werden, sonst hat man null Chance!
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Kollektiv, 1500€ ca für 8-10 Stunden nur Telefon
Gleichberechtigung
Jeder wurde anders behandelt, egal ob Jung oder Alt egal wo man herkam war man halbwegs Sympathisch wurde man gemocht. Man hatte null Mitspracherecht.
Interessante Aufgaben
Man hat 15 Hotline wo man in 15 min eingeschult wird, daher ist das für manche eine Frechheit gewesen oder sogar noch immer,DPD sowie Kelag, Eseco, Saubermacher, Asfinag, Wien Energie und viele Hotlines mussten Kollegen/innen telefonieren, welche mir sehr leid getan haben.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Es zählt der Mensch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dicall in Kalsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Stimmung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Öffi-Anbindung
Verbesserungsvorschläge
Infrastruktur erneuern
Arbeitsbedingungen
Möbel etc nicht mehr ganz neu
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr familienfteundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dicall in Kalsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das immer eine Lösung gefubden wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienfreundlich, flexibel, einfach top!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Dicall in Kalsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass der AG einem entgegenkommt, wenn man kurzfristig frei braucht, etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4,08 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dicall in Kalsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsklima, nette Kollegen, fairer Chef
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir sind nur eingemietet und daher hat mein Chef nicht viel Entscheidungskraft, was die Arbeitsumgebung betrifft
Verbesserungsvorschläge
Keine Ahnung. Keine Ahnung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Übergangslösung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DiCall in Maria Saal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chefs waren super nett, kompetent und hilfsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu gutmütig und nachsichtig betreffend Pünktlichkeit
Verbesserungsvorschläge
Kompetentere Teamleitung Weiterbildungsmöglichkeiten Mehr Kontrolle über die Aktivitäten der Mitarbeiter, vor allem der Teamleitung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dicall, 3.8 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dicall in Kalsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltsauszahlung. Gute Arbeitszeiten. Sehr familiär.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geht auf die Psyche. Sehr anstrengend. Keine flexiblen Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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diCall, 4.3 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei diCall in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alles reden und für alles eine gerechte Lösung für alle immer finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man von den Kunden ab und zu beschimpft wird und die sehr ungut werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DiCall durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden DiCall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DiCall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.