Weiterbildungen Top, Gehalt najaaa bis okey
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungen und Feedbackkultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
~
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, vor allem bei Lehrlingen nach der Übernahme. Wenn ein Lehrling im Betrieb bleiben soll, dann sollte er mindestens bzw sogar mehr verdienen wie ein Neueinsteiger im selben Bereich mit selber Einstufung.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns, dass Sie dm weiterempfehlen können und unser Weiterbildungsangebot sowie unsere Feedbackkultur schätzen.
Bei dm verstehen wir den Arbeitsplatz als gemeinschaftlichen Ort, an dem jede:r Einzelne fürs Leben lernt, sich selbst einbringt und über sich hinauswächst. Deshalb schaffen wir mit unseren rund 500 Weiterbildungsangeboten jährlich einen Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Zudem leben wir eine Unternehmenskultur auf Augenhöhe und legen großen Wert darauf, uns im regelmäßigen Dialog Feedback zu geben, denn nur so gelingt es uns, uns weiterzuentwickeln.
Das Gehalt bei dm liegt über dem Mindest-KV und wird auf Basis unseres internen, transparenten Einkommenssystems je nach Qualifikation und Erfahrung berechnet – und natürlich (Ihren Entwicklungsschritten bei uns im Unternehmen entsprechend) regelmäßig angepasst.
Für Ihre Zukunft bei dm wünschen wir Ihnen weiterhin alles Liebe!
Herzliche Grüße
Susanna Doll aus dem Ressort Mitarbeiter